- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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中堅・中小企業の経営課題をAIで解決し、現場の実装から定着までをリードする【職務概要】
同社にて、中堅・中小企業の経営課題解決をAIで推進するコンサルタントとしての役割を担っていただきます。
【職務詳細】
・経営者や事業責任者へのヒアリング、課題設定、論点整理
・AI適用の方針設計（業務設計、データ観点の整理、PoC設計）
・実装および運用定着までの推進（社内外の関係者を巻き込みながら前に進める）
・成果検証、改善提案、横展開
・社内外向けの研修やワークショップの設計および実施
・クライアント向けのAI活用研修
・現場に「触って学ぶ」文化を作るための伴走
【本ポジションの魅力】
・経営者の意思決定に直結するテーマに、AIで切り込める
・「業界×AI」のナレッジがたまり、コンサルタント個人としても専門性が積み上がる
・現場で見つけた課題を、AIエージェント開発など「プロダクト化」へ繋げられる余地がある
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
以下いずれかの経験
・顧客折衝を含むプロジェクト経験（社内プロジェクトマネジメントのみではなく、クライアントワークを含む業務経験）
・法人営業、コンサルタントなど、対クライアントの実務経験
【尚可】
・コンサルティング（業務改善、DX等）の実務経験
・データ活用、分析、機械学習、生成AIなど、いずれかに触れた経験（独学や業務内での試みを含む）
・研修、勉強会、ワークショップの企画や運営経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（待遇に変更なし）) - どこで働くか
東西線・銀座線「日本橋」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：会社の定める勤務地（テレワークを行う場所を含む）- 勤務時間は
- 9時15分～18時15分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～1000万程度
年俸制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のためなし
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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交通費支給、研修制度、妊娠症状対応特別休暇、結婚祝金、出産祝金、入社メンバー歓迎懇親会、半年に一度の全社コンサルタント懇親会の実施、社内サークル活動支援金、スマートマルシェ
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日124日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、年次有給休暇、私傷病休暇、結婚・出産・忌引休暇、妊娠症状対応特別休暇、介護休暇・育児休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→複数回面接（1～3回）→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/06/24～26/07/08
求人No.WPT-408883135
