- なぜ募集しているのか
- 業務好調による人員拡大のため
- どんな仕事か
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客先常駐なし！安定した環境！ワークライフバランス◎残業月8h【職務概要】
メーカーの立場で、顧客工場のIoT化を支援するITシステム開発・導入をお任せします。自社製品（機械）を導入されるお客様（工場）に対し、製造システムのスムーズな構築・導入をしていくことがミッションです。（これは、製造業において「MES（製造実行システム）」と呼ばれる、工場のIT化を支援する中核的なシステムです）
【職務詳細】
・製造実行システム等、製造系システムの構築
・導入に伴うITインフラ（サーバー、ネットワーク）の要件定義・設計・構築
・ベンダーコントロール、社内関連部署（機械設計部門など）との調整
・導入後の運用サポート、改善提案
・顧客の課題ヒアリング、生産プロセス改善の提案
・社内システムの運用、属人化防止のためのドキュメント整備など
【将来のキャリアパス】
まずは既存システムのカスタマイズ開発やUI改善からスタートしますが、本人の希望と適性に応じて、2～3年後を目途に次世代システムの企画やゼロベースでの新規開発に挑戦するキャリアパスも用意されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・サーバー、ネットワークいずれかのインフラに関するシステム導入・保守・運用のご経験（目安：5年以上）
【尚可】
・生産管理システム、基幹システム（ERP）などの要件定義・設計・構築のご経験
・クラウド（AWS／Azure等）環境でのインフラ構築経験
・製造業や工場向けのシステム導入・運用のご経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 神奈川県横浜市港北区樽町 3-7-80
東急東横線「綱島」より車で9分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 8：40～17：30
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～650万程度
月給制：月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有（年1回） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、住宅手当（35歳以下）、家族手当、都市圏手当（22，000円支給※本社、横浜事業所、名古屋、大阪等に勤務の場合）、職務手当、子女手当、退職金制度（勤続3年以上）、産休育休制度、企業年金・財形その他制度、財形制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 【年間休日120日】週休2日制(土日)、祝日、年末年始、夏期、GW、その他会社カレンダーによる（年に4回程度、祝日のある週に土曜出勤有）、有給休暇、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇（いずれも取得実績あり）
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒一次面接⇒SPI試験⇒二次面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/06/24～26/07/08
求人No.WPT-408886138
