どんな仕事か: ■業務内容
日本経済の基盤である中堅・中小（従業員20～500名規模）の製造業・専門商社に対する経営コンサルティングをお任せします。
社長や経営陣のダイレクトなパートナーとして、業績（売上・利益）を向上させるマーケティング・営業戦略の立案から、その実行・定着までを一気通貫で支援します。
主には、従業員30～100名程度の中小の製造業へのCRM領域のコンサルティングを行います。

【具体的には】
・中小製造業に対するデジタルマーケティング支援（WEBマーケティング）
・中小製製造に対するセールス支援

※まずは、受託型部品加工業のクライアントを担当いただく予定です。

【仕事の概略】
・クライアントの業績の伸ばせる業界・分野に対して、新たなビジネスモデル提案のセミナーを開催
・セミナーから経営相談を獲得し、クライアントと顧問契約
・顧問契約後、商品戦略・販促/営業戦略を立案し、クライアントと一緒になり定着実行支援を実施
・クライアントとの顧問契約は1月に1度の訪問打合せを基本として、1年（12回支援）が通常
・都度発生する、製造業・商社の課題を社長・経営者から相談を受け解決する伴走型のコンサルティングを実施
※2022年12月時点で、コンサルティング契約の継続率は88%を越え、5年以上のお付き合いが多い

■仕事の魅力
・日本の製造業を底辺から支えている中小町工場をより元気に、より活性化して、有望な人気業種にしたいというビジョンのもと、成果にこだわったコンサルティングができる

・「ものづくりニッポン」の技術を高め、世界への技術展開にも寄与できる
・既存のクライアントからも引き合いの多い領域のコンサルティングであるため、
　市場価値の高いコンサルタントになることができる
求められるスキルは: 必須求める経験（いずれか必須）
・大手製造業（自動車・鉄鋼・電機・機械など）メーカーでの営業、マーケティング、製造業営業企画、製造業技術営業、製造業生産管理のご経験
・製造業メーカーにおけるCRM領域業務に携わったことのある方。
雇用形態は: 正社員
※試用期間3ヶ月あり
どこで働くか: 東京都 / 大阪府
勤務時間は: 標準勤務時間
9時30分～18時00分（所定労働時間：7時間30分）

時差出勤が必要の場合、事前申請により下記時間帯より選択が可能です。
・8時00分～16時30分
・8時30分～17時00分
・9時00分～17時30分

休憩時間：60分　　時間外労働：あり
※月2回、全社で「ノー残業デー」を設けています。
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収600万円～
月給：390,000円～
基本給：284,000円～
固定残業手当：月45時間該当分106,000円～

※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※試用期間：3ヶ月（試用期間中は正式雇用時と同じ条件となります。）
※職務経歴や経験を考慮の上、当社規定により決定します。
※昇給年1回、賞与年1－2回（等級による）
※社歴ではなく、実績によって評価・昇給します。
待遇・福利厚生は: 【福利厚生】
・交通費支給（月5万円迄）
・その他手当：職務手当・資格手当・家族手当など
・社会保険完備
・財形貯蓄制度
・各種法人保険（団体長期障害所得補償保険、医療保険等）
・従業員持株会
・育児休業制度
・ホームヘルパー制度
など

【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙
休日休暇は: ・完全週休2日制（土日祝）
・その他休暇：有給休暇、年末年始、慶弔　など
どんな選考プロセスか: 書類選考
　▼
一次選考：面接（部長）＋Web適性検査
　▼
最終選考：面接（役員3名）
　▼
内定

【経営コンサルタント】産業財メーカー向けコンサルタント（CRM領域）

戦略コンサルタント