- どんな仕事か
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残業10時間以下&フレックス制で働きやすさ抜群★
完全週休二日(土日)でメリハリ勤務◎
柔軟な働き方が可能です
仕事内容:
労務領域の中核メンバーとして、給与計算や助成金申請、社会保険手続きなどの労務業務を内製化・効率化するための仕組みづくりや業務整備を担っていただきます。
■助成金申請業務(選定~申請~運用)
■社会保険手続き(入退社・各種変更対応)
■給与計算(約400名規模/freee使用)
■労務オペレーションの内製化・効率化
■キャリアアップ助成金等の申請実務・社内要件整理
■入退社手続き(毎月5~10名程度対応)
■月変・扶養・傷病・産育休対応
■勤怠データ・給与項目の整合性チェック
■年末調整に伴う書類回収・確認対応
■労務フロー・各種規程の整備(IPO準備を含む)
※労務業務の内製化推進やIPO準備フェーズに伴う業務体制強化を図っており、単なる運用だけでなく仕組みづくりや業務整備に携わることが求められます。 - 求められるスキルは
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必須 <業種未経験歓迎!>
■必須条件:
・社会保険・給与業務の経験(目安5年以上)
■歓迎条件:
・助成金申請業務のご経験
・社労士事務所での実務経験
・事業会社での労務業務全般を一貫して対応されていた方
・英語力(目安:TOEIC(R)テスト800点程度)をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府
- 給与はどのくらい貰えるか
- 430~450万円
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掲載期間26/06/25~26/07/08
求人No.MYN-10665805





