- どんな仕事か
-
ブランド戦略の開発・策定:消費者、ショッパー、競合、市場トレンドの理解に基づく、中長期のブランド成長戦略開発をリード■ミッション:
ブランドの売上・利益・市場シェア目標の達成
■主な業務内容:
◇ブランド戦略の開発・策定:消費者、ショッパー、競合、市場トレンドの理解に基づく、中長期のブランド成長戦略開発をリード
◇ポートフォリオ管理:ブランドの成長戦略に基づく、商品開発・設計プロセスへの参画
◇コミュニケーション・メディア戦略の開発・実行:消費者/ショッパーインサイトに基づき、デジタルを含め統一された包括的なマーケティング戦略・コミュニケーションプランの開発と実行
◇カスタマー向けマーケティングプラン開発のリード:得意先・セールスチームと協働し、デジタルを含む得意先向けインストアマーケティングプランの開発・実行
◇マーケティングバジェットの予算内での管理:RoIの高い効果的・効率的なマーケティングプラン・ツールの見極めによる集中と選択を判断し、予算内での管理をリード
■ポジションの魅力:
◇成長著しいビューティーケアブランド全体の成長戦略やマーケティング戦略を裁量権と予算を持ちリードでき、また、新規ブランドの立上げも経験できるポジションです。
◇過去3年で130%以上の売上UP、事業成長フェーズにあり人員拡大を積極的に行っていることから人員の半数は入社1年半未満となっております。OJTを手厚く行なっていることから入社後すぐにご確約いただけます
◇2030年に向けては現在の売上を2.5倍に伸ばし、第二・第三の成長トリガーとなる主力ブランドをつくるべく事業拡大フェーズにあります - 求められるスキルは
-
必須 ・ブランドマーケティング経験者
・FMCGの市場、ショッパー、チャネル、カスタマーに理解のある方歓迎 ・商品開発から市場導入までのプロセスをリードした経験のある方
・P&L管理に対するオーナーシップ募集年齢(年齢制限理由) 25歳 ~ 36歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ~ 900万円
- 待遇・福利厚生は
-
通勤手当:有 上限月50,000円/1ヶ月
住宅手当:無 補足事項なし
家族手当:無 補足事項なし
厚生年金基金:無 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
■休日:
・完全週休2日制(土日祝休)
・その他休日は会社カレンダーあり
■休暇:
・年末年始:5日
・夏季休暇:2日
NEW
掲載期間26/06/25~26/07/08
求人No.XHHZO-199





