- どんな仕事か
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■業務概要
プロジェクトリーダーとしてメンバーとお客様先に常駐し、お客様の業務を遂行し成果が出せるよう、チームを良い方向に導いていくことがミッションです。
当社ではお客様の業務を代行する『アウトソーシング』を展開しており、大手企業・官公庁の事務業務をメインに代行しています。
■今回お任せするプロジェクト
公務員の月次給与計算、年末調整、賞与計算、福利厚生事務、共済手続き、勤怠管理、旅費精算など、人事給与総務関連の事務全般の業務委託
(対象:正職員+会計年度任用職員 計5000名程度)。
事務処理及び庁内各部署職員からの問い合わせ対応受電業務。
■プロジェクトリーダーの業務詳細
・チームの運営(顧客やメンバーとのコミュニケーションなど)
・業務の進捗管理、分担
・メンバーの育成、?談、労務管理、シフト作成
・業務マニュアルや?々の報告書、研修資料などの作成
・お客様や上長との打ち合わせ
・顧客への報告、業務改善の提案
※リーダーとしてマネジメント対応いただきながら、プロジェクトスタッフと共に実務を行う「プレイングマネジメント」となります
※将来的に、プロジェクト異動の可能性あり(ご経験や適性により配属先プロジェクトを決定)
【プロジェクト例】
・民間企業の様々な部?の事務・庶務・サポート業務
・官公庁(役所)の窓?業務・事務処理
・事務センターでのデータ処理業務
・?学での奨学?受付・審査業務
・企業受付、就労支援、企業支援、コールセンター など
※ゆくゆくはユニット長として複数のチームをまとめるなど、ステップアップすることも可能です。
■?社後の流れ:
まずは会社のことや業界のことを学ぶ機会として、入社時研修を実施します。
研修が終了後はプロジェクトに配属され、業務を習得していきます。
OJTで業務を習得した後も、定期的に研修を実施予定です。
業務内容とリーダーとしての役割を理解し、次は「??のチーム」を管理します。
リーダーとしてプロジェクトを任された後も、成功事例の共有会の開催や、マネージャーにプロジェクトを共に?てもらうなど、サポート体制は整っています。
そのため未経験者でも??前になるまで成?することが可能です。 - 求められるスキルは
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必須 【必須経験・スキル】
・事務職経験
・OA中級以上(ExcelのVlookup関数やピボットテーブルなど)
【歓迎経験・スキル】
・後輩指導や新人教育の経験
・人事経験(給与計算など)
・公務員経験(総務人事関連の経験がある方)
・専門知識を習得しますので新しい知識を覚えることについて抵抗なく勉強できる方
・従事者を大切に、プロジェクト運営できる方
・業務改善志向のある方
・主体的に能動的に業務を習得できる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 神奈川県
- 給与はどのくらい貰えるか
- 422~511万円
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掲載期間26/06/25~26/07/08
求人No.MYN-10671559





