- どんな仕事か
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仕事内容:
同社の本社労務担当として、従業員が安心して働ける環境を整え、企業全体の成長を支える労務業務全般を担っていただきます。
■給与計算
■勤怠管理
■福利厚生業務
■時期に応じた労務手続き(年末調整、住民税、36協定など)
■労働保険・社会保険手続き
■その他、会社全体の労務業務
※使用ツール:OBIC7(給与関連)、Smart HR(人事関連)、jinjer(勤怠関連)、LINE WORKS(社内コミュニケーション)
※できる業務から少しずつお任せします。 - 求められるスキルは
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必須 ■必須条件:~業界未経験歓迎~
・労務関連の実務経験2年以上
・基本的なPCスキル
・Excel実務使用経験(基本的な関数が使用・理解できるレベル) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400~450万円
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掲載期間26/06/25~26/07/08
求人No.MYN-10651556





