なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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■ 職務概要
武州製薬は医薬品受託製造分野でのリーディング・カンパニーであり、高い品質とグローバル顧客への対応力に定評があります。また力強い事業成長を実現しております。会社全体のシェアードサービス機能を担い、勤怠管理、給与計算、社会保険事務などのオペレーションを統括します。また、労働組合対応を含む労務管理に関する制度設計・運用を推進し、法令遵守と従業員の働きやすい環境整備を両立させる役割を果たします。これらの責務に基づき、下記のミッションを遂行いただきます。

■ 主な職務内容
1. 法務業務の統括
「ビジネス法務」: 社内部門のニーズを勘案した契約書（和文・英文）
レビュー、作成、管理、リスク分析、契約条件面等での提案、契約諸条件の整備・標準化等
従業員持株会・その他の契約関連事項での対応
M&A （工場買収等）での各種検討・法務関連DD（デュー・ディリジェンス）対応
IPO（株式上場）準備としての内部監査・内部統制関連機能の設計・リード及び関連諸規程の整備

2. コンプライアンス業務の統括
社内コンプライアンス関連事項の調査、取り纏め及びトレーニング
内部通報制度の運用
社内研修の企画・実施（新入社員、中途採用者、管理職向けなど）
リスクマネジメント体制の整備

3. マネジメント業務
チームメンバーのケア及び人材育成、評価
他部門との連携・調整
経営層への報告・提言
求められるスキルは: 必須企業法務経験10年以上
マネジメント経験

歓迎医薬品製造関連業界での法務経験
英語力（英文契約書を読み込める読解及び起案力）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【川越】法務・コンプライアンス部長候補
どこで働くか: 埼玉県
勤務時間は: 08:30～17:10
給与はどのくらい貰えるか: 1000万円～
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】126日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【川越】法務・コンプライアンス部長候補（年収1000万円～）

法務・コンプライアンス