募集情報

どんな仕事か: ■業務内容:
これまで創業10年弱で1500名を超える規模へ急成⻑してまいりましたが、今後も変わらず非連続な成⻑を遂げる事業‧組織を創ってまいります。そのためにも、部⻑の右腕、事業の中核となり得る人材をお迎えしたいと考えています。
中⻑期事業戦略を踏まえた事業戦略‧販売戦略等の企画立案などに携わっていただきます。様々な課題が生じているため、ご担当いただく領域についてはご経験やご志向性等を踏まえて、役割やポジションをご相談させていただきます。

■業務詳細:
‧事業戦略‧商品戦略‧販売戦略の企画立案(市場変化/事業課題の把握と事業フレーム提案)
‧ビジネスモデルの構築(市場調査に基づいた収支設計‧出口戦略の検討)
‧関連部門と連携し、ビジネス商用化、運用体制の構築
‧重要プロジェクトの推進やPM
‧メンバーのマネジメント全般業務等
【雇入れ直後】所属部門での業務及びこれに付随する業務全般
求められるスキルは: 必須 ‧事業会社での事業企画、営業企画、商品企画等の経験

歓迎 ‧マネジメント経験(尚可 CxO等のご経験)
‧大規模/組織横断Pjtの推進
‧組織変革の推進等の経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都渋⾕区渋⾕2丁⽬17-1渋⾕アクシュ17F
給与はどのくらい貰えるか: 【給与‧待遇】
想定年収:1000万円～1500万円
月給:666,667円～1,238,096円
月額(基本給):507,936円～1,000,000円
※固定残業手当は月、40時間0分、158,731円～238,096円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※給与詳細は経験‧年齢‧能力を考慮し決定します。
■賞与:原則年2回、業績に準ずる
■査定:原則年2回
【賃金形態】
月給制(定額手当なし、みなし残業代あり)
待遇・福利厚生は: 【福利厚⽣】
通勤⼿当：有実費⽀給（但し上限5万円∕⽉）
健康保険：有
厚⽣年⾦：有
雇⽤保険：有
労災保険：有
■各種社会保険完備
定年：60歳
教育制度/資格補助：■桜丘ユニバーシティ（教育カリキュラム）
■1on1
■コミュラン（希望制）
休日休暇は: 【年間休日日数】
120
【休⽇‧休暇】
週休2⽇制(⼟⽇祝)
年間有給休暇：10⽇～20⽇（下限⽇数は、⼊社半年経過後の⽇数となります）
育児休暇取得実績あり
‧年次有給休暇、慶弔休暇、夏季‧年末年始休暇
‧特別休暇、アニバーサリー休暇、産休‧育休等
どんな選考プロセスか: 書類選考→1次面接→リクルーター面談(人事)→最終面接→内定→オファー面談
※選考回数は変更になる可能性がございます。

会社概要

社名: 株式会社ビズリーチ

事業内容・ 会社の特長: ■事業内容：インターネットを活⽤したサービス事業
■特徴：
【株式会社ビズリーチについて】
『「キャリアインフラ」になる』をビジョン、「キャリアに、選択肢と可能性を」をミッションとし、2009年4⽉より、働き⽅
の未来を⽀えるさまざまなインターネットサービスを運営。東京本社のほか、⼤阪、名古屋、福岡、静岡、広島に拠点を持つ。
即戦⼒⼈材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」、⼈財活⽤プラットフォーム「HRMOS（ハーモス）」シリーズ、OB/OG
訪問ネットワークサービス「ビズリーチ‧キャンパス」を展開。産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するさ
まざまな事業を展開するVisionalグループにおいて、主にHR TechのプラットフォームやSaaS事業を担う。
＜インターネットを活⽤したサービス事業＞
‧即戦⼒⼈材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」
‧社内スカウトで⼈材流出を防ぐ「社内版ビズリーチbyHRMOS」
‧⼈財活⽤システム「HRMOSタレントマネジメント」
‧採⽤管理システム「HRMOS採⽤」
‧勤怠管理システム「HRMOS勤怠」
‧経費精算システム「HRMOS経費」
‧労務‧給与システム「HRMOS労務給与」
‧OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ‧キャンパス」

取扱い紹介会社

株式会社Connectforce

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-315595
紹介事業許可年：2023年

登録場所: 株式会社Connectforce

〒102-0085 東京都千代田区六番町7-11 エスカリエ六番町 4F

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事業企画‧商品企画◆ビジネスモデルの構築など◆国内∕国外での受賞実績多数◆離職率10%以下

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