なぜ募集しているのか: 多様な製品の製造を支えるための事業を展開している同社。安全・品質・環境管理を強化し、安定した事業運営に必要な生産基盤の構築に注力しています。今回、ものづくりの心臓部である鈴鹿事業所にて、製造設備の安定稼働をより一層強化するため、体制強化を目的とした増員募集です。
どんな仕事か: 鈴鹿事業所にて、製造設備の設置や改造、保守に関する電気技術業務全般をお任せします。
工場の安定稼働を支える、ものづくりの根幹を担う重要なポジションです。

■具体的な仕事内容
＜お任せする業務＞
●製造設備の設置・改造に関する電気技術業務
●設備における電気系統の故障対応・トラブルシューティング
●設備に関する事務業務（部品の購入手配、見積もり取得など）
●施設課の運営に関わる各種業務

＜仕事のポイント＞
▼実際の作業は協力会社（業者）に依頼することが中心です。そのため、業務の進捗を管理し、安全かつ的確に作業が進むよう、明確な指示出しや監督を行うことが重要な役割となります。

▼現場の保全スタッフへの技術指導やサポートも期待される役割の一つです。リーダーシップを発揮し、チーム全体の技術力向上に貢献できます。

■働きがい
同社のものづくりを支える鈴鹿事業所。そこでは日々、多くの製造設備が稼働しています。この仕事のミッションは、電気技術のエキスパートとして、それらの設備が常に最適な状態で稼働し続ける基盤を守り抜くこと。「工場を止めない」という使命感は、時に大きなプレッシャーとなるかもしれません。しかし、予期せぬトラブルを迅速に解決した時や、自らの改善提案によって生産性が向上した時には、事業への貢献をダイレクトに実感できる、大きな達成感と手応えを得られるでしょう。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
電気担当技術員としての配属を予定しています。
組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは: 必須・電気系の基礎知識（電気回路、制御、電気図面の読解など）をお持ちの方
・工場設備または生産設備に関する保全・メンテナンス業務の経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 三重県鈴鹿市岸岡町1800
近畿鉄道名古屋線「千代崎駅」より車で4分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
※現場での業務が中心となるため、基本的には出社勤務となります。ただし、業務内容や状況に応じてリモートワークの適用も相談可能です。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：08:00～16:45
実働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
※繁忙期などにより変動する場合があります。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～1000 万円
月給制
基本給：335000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当　
住居手当
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり年2回
昇給：あり年1回（4月）
待遇・福利厚生は: 財形貯蓄、従業員持株会（奨励金有）、借上社宅制度、慶弔見舞金、業務上災害特別補償、通勤途上災害特別補償
保養施設、永年勤続表彰、カフェテリアプラン、短時間勤務（小学校3年生を修了するまで）
休日休暇は: 【年間休日】121日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,特別休暇,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,育児休暇,産前・産後休暇,介護休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回（適性検査あり）
※部署や人事との面談を含む場合があります。
※選考回数は変動する可能性があります。

電気担当技術員（製造設備の安定稼働を担う）◇工場の生産性を支えるやりがい／年収600万～

設計・開発エンジニア（電気）