なぜ募集しているのか: HEROZ株式会社は、将棋AIで現役プロ棋士に勝利した独自技術を持つ、東証スタンダード上場のAI企業です。金融・建設・エンタメなど多様な産業へのAI社会実装を手がけながら、生成AIを活用したSaaS「HEROZ ASK」の急成長、そして採用市場を変革する新規事業「BLOOMWORKS」の展開と、事業は今まさに拡大フェーズにあります。

事業が拡大するとき、経理はその最前線に立ちます。グループ会社の増加、M&Aの実施、新規事業の立ち上げ——数字の動きが最も速く、最も複雑になるのがこのフェーズです。私たちはそのフェーズを、少数精鋭の経理チームで乗り越えようとしています。

今回募集するのは、その経理組織の未来を一緒に担う経理スタッフです。
経理の専門知識は問いません。「AIを経理にどう活かすか」を一緒に考え、形にしていく仲間を本気で求めています。経理マネージャーが1on1で基礎から伴走し、1年で経理の戦力として活躍できる環境を整えています。
どんな仕事か: 今回は、急拡大する事業を支え、共に成長してくれる「次世代の経理リーダー」を募集します。
【お任せしたいミッション】
「経理は、ただの処理部隊ではない」
あなたにお任せしたいのは、日々のタスクをこなすことではありません。AI企業という環境で、業務フローや働く環境を自分で改善することにやりがいを感じながら、経理業務そのものを進化させていくことです。

入社直後はマネージャーの指導のもと、出納・仕訳といった基礎業務から始めます。業務への理解が深まるにつれて、月次決算・売上管理へと担当領域を広げ、1年後には経理チームの戦力として活躍していただくことを期待しています。

■入社後の成長ステップ
～3ヶ月：業務の全体像を把握する
出納業務・仕訳確認など基礎業務を習得。HEROZの経理フロー全体を理解し、チームの動き方を掴む。

～6ヶ月：単独で対応できる業務を増やす
売上管理・月次の一部業務を担当。マネージャーのサポートのもと、自分で考えて動けるようになる。

1年後：経理チームの戦力へ
子会社の月次決算を含む経理業務全般を担当。「次はこうしたい」という改善提案を自分から出せる状態を目指す。

■具体的な業務内容
・出納業務：インターネットバンキングを用いた支払申請・freeeでの入金消込
・仕訳業務：freeeで自動作成された仕訳の確認・修正
・子会社の月次決算：仕訳・試算表点検・決算整理仕訳・レビュー資料作成など
・売上管理：事業ごとの月次売上集計・仕訳入力・報告資料作成など
・業務改善：ITツール・AIを活用した経理業務の仕組み化・効率化

【このポジションの魅力】
■「AI×経理」という誰も歩いたことのないキャリアを切り拓ける
将棋AIで世界を驚かせた技術力を持つAI企業で、「AIを経理にどう活かすか」を自分で考えられるポジションは、市場にほぼ存在しません。経理×AIという希少な市場価値を、実務を通じて1から積み上げられます。

■ 上場企業の経理業務を、最初から学べる稀有な環境
決算業務・監査対応など、通常は数年の経験を積まないと触れられない業務を、早ければ1年目から経験できます。マネージャーが指導と点検を万全にサポートできる体制が整っているからこそできることです。

■ 長期的に、無理なく働き続けられる職場環境
繁忙期を含めても月残業時間の年間平均は20時間程度を目指しており、持続可能な働き方を実現しています。生活と成長のバランスを取りながら、長く一緒に働くことができます。
求められるスキルは: 必須 ■必須要件
・事業会社での事務経験（経理経験は問いません）
・ITツール・新システムを自分で調べて試した経験
・ExcelスキルVLOOKUP・SUMIF・ピボットテーブルレベル
・経理としてキャリアを築きたいという成長意欲

歓迎 ■歓迎スキル
・日商簿記2級以上
・freeeなどクラウド会計ソフトの利用経験
・AIツールを自分で試した経験（ChatGPT・Notion AIなど何でも可）
・業務の効率化・改善に関心を持ち、自分から提案・実行した経験
・異業種から経理へのキャリアチェンジを真剣に検討されている方
※経理の専門知識は入社後に習得可能です。現時点でのスキル不足は問題ありません。

■求める人物像
業務フローや仕組みを、チームで一緒に作り上げていける環境です。
事業の成長とともに、経理の仕事の幅も日々広がっています。

そのため、以下のような方には正直、厳しい環境だと思っています。
・決まった業務をルーティンでこなすことを求める方
・指示があるまで動けない、自走が苦手な方
・変化やカオスを否定的に捉えてしまう方
・会社の事業内容や方向性にあまり関心がない方

私たちが一緒に働きたいのは、こういう方です。
・「AIって面白そう、自分でも試してみよう」と思える方。業務フローや環境を自分で改善することにやりがいを感じる方。
・素直に学び、わからないことをチームに相談しながら着実に成長できる方。
・「経理×AIという新しいキャリアを自分の手で切り拓きたい」という意欲を持つ方。

経理の知識はゼロからで構いません。
あなたの「やってみたい」という気持ちが、そのまま経理チームの進化につながる場所です。
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 経理スタッフ
どこで働くか: 〒108-0014
東京都港区芝５-31-17 PMO田町7F
・JR「田町」駅三田口徒歩2分
・都営地下鉄「三田」駅 A3出口徒歩1分

（変更の範囲）
当社本店・支店、当社取引先の事業場内、会社が許可または指示する場所
勤務時間は: フレックスタイム：コアタイム11：00～15：00（所定労働時間：８時間）
※休憩時間：60分
給与はどのくらい貰えるか: 【年収】400万円～ 600万円
・経験、能力、前職給与を考慮の上、当社規定により決定致します。
・賞与支給年2回（8月・2月）

▼フレックスタイム制
【月給】268,000円～376,000円
※時間外労働の有無にかかわらず20時間分の固定残業代を支給。（42,000円～59,000円）
※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。
待遇・福利厚生は: 【社会保険】
■雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険（関東ITソフトウェア健保）完備

【福利厚生】
■交通費支給 ※在宅勤務可
■服装自由
■希望スペックのPC用意（エンジニアのみ）
■オフィス無料ドリンクサーバー設置
■AIネイティブ支援制度：新しいAIツールの試験利用費用を補助（月5千円まで、最大3ヶ月、部門長承認制）
■会社が業務に必要と判断したAIツール（Claude等）は会社が契約
■慶弔見舞金(結婚祝い金・出産祝い金・弔慰金)
■インナーコミュニケーション
（全社つながりの場、全社ミーティング、納会、勉強会・案件共有会）
■人事評価制度
■ご友人紹介制度（お食事代お一人あたり1.5万円まで＋入社後インセンティブ報酬）
■ベビーシッター利用割引制度
■住まサポ制度（不動産仲介手数料優待サービス）

【最新技術環境】
■NVIDIA H100搭載サーバーなど、最新の高性能設備を完備
■開発環境の自由な選択
休日休暇は: ・年間休日：定例日　毎週（土・日）曜日、国民の祝日、その他（会社が指定した日）
・年次有給休暇：６ヵ月継続勤務した場合　10日付与（以降、勤続年数に応じ増加。上限23日）
・その他の休暇（入社時特別休暇・年末年始休暇・傷病時特別休暇・慶弔休暇あり）
どんな選考プロセスか: 面接2～3回
※面接回数は変更になる場合がございます

【経理スタッフ】上場AI企業｜AI×経理という新しいキャリアを1から築く｜未経験歓迎

経理