- なぜ募集しているのか
- 創業以来、積極的なIT投資を継続。近年は契約書管理や経費精算、求人求職者管理における旧システムのレガシー脱却を図り、次世代システムへの移行を完了（または推進）しております。更にスピード感をもって推進すべく、専任担当を配置する予定です。
- どんな仕事か
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社長直下の情シスとして各種システムの導入、運用保守、社内ヘルプデスク等を担当します。（１）社内情報システム全般の企画運営保守
（２）アプリケーションの企画・導入・運用
（３）端末管理・キッティング
従業員32名＋産育休休職3名＋インターン18名程度
PC端末はLet’s note中心、一部Lenovoなどが混在、携帯電話はiPhone、SIM管理（PC,携帯）
モニタ、会議用スピーカーなど備品管理
（４）社内ヘルプデスク
※参考情報
・ネットワーク、セキュリティ：大塚商会を外部ベンダとして活用、PC端末はWithSecureを導入
クライアント企業からの情報セキュリティアンケートなどへの回答は対応が必要
・アプリケーション：
労務管理：ジョブカン
給与明細：HRMOSイエヤス、給与計算は社労士事務所外注
シングルサインオン：OKTA
オフィスツール：GWP（StandardPlan）
経費精算：楽々精算
求人求職者管理：SFDC
日程調整：eeasy
顧客コミュニケーション：Slack、FBメッセンジャー
名刺管理：Sansan、Eight
会計：弥生、但し仕分け処理などは会計事務所外注
請求書発行：MISOKA
契約書：ContractS
WEBサイト：WPで作成、一部ゼクウJobsiteを併用
社内ポータルはGoogleSite
入退室用のセキュリティカード（大塚商会） - 求められるスキルは
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必須 （１）情報システム部門またはそれに準ずる部門における経験5年以上
（２）CRM系のツール導入や運用経験
（３）たばこを吸わない方(ジーニアスの「たばこ」(喫煙者)に関する採用方針)
https://www.genius-japan.com/company/recruit/kitsuenpolicy/ - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都千代田区（半蔵門線半蔵門駅より徒歩2分、有楽町線麹町駅より徒歩10分）
- 勤務時間は
- 9：00～18：00（1時間休憩、フレックスあり）
- 給与はどのくらい貰えるか
- 年収800～1200万円（年俸＋決算賞与、月給55万円～）
- 待遇・福利厚生は
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交通費全額支給、予防接種会社負担、書籍購入補助（月1万円）など。
借上げ社宅制度、住宅手当：徒歩通勤者3万円/月、2駅以内通勤者2万円/月
社会保険完備：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険、社保の会社負担75%
- 休日休暇は
- 土日・祝日、年末年始、誕生日、特別休暇(慶弔・産前・育児・公傷・災害等)制度あり
- どんな選考プロセスか
- 書類選考→一次面接（オンライン）→リファレンスチェック・最終面接（対面）→内定
掲載期間26/07/15～26/07/28
求人No.KFBDL-26X0001
