なぜ募集しているのか: 数百台のヒューマノイドロボットから得られる大規模データを基に、世界最先端の視覚・言語・行動モデル（VLA）開発を目指す壮大なプロジェクトを手がける同協会。
この取り組みは、NEDO（新エネルギー・産業技術総合開発機構）から205億円の資金提供を受ける国家プロジェクトです。
正式ローンチを控え、まさに今、プロジェクトの核となるチームが編成されています。
ロボット工学の歴史を共に創り上げる、意欲あふれる研究者の参画が強く求められています。
どんな仕事か: ジュニア研究員として、大規模ロボットデータ収集プロジェクトに参画していただきます。
数百台のヒューマノイドロボットを駆使し、次世代の身体化AIモデル開発の根幹を担う、やりがいの大きなポジションです。

■業務内容
・数百台のヒューマノイドロボットおよびモバイルロボットで動作する、拡張性の高いデータ収集システムの設計と構築
・低遅延、高制御性、オペレーターの作業負荷最小化を実現する半自律型遠隔操作システムの開発
・訓練済みモデルをデプロイし、シミュレーション環境と実世界のロボットプラットフォームの両方で厳密に評価するための自動化されたパイプラインを作成
・Vision-Language-Action (VLA) チームと緊密に連携し、最先端のモデルを物理的なロボットにシームレスに統合および展開

■働きがい
・NEDO（新エネルギー・産業技術総合開発機構）から205億円という巨額の投資を受けている国家プロジェクトに参画することができます。
・このポジションは、プロジェクトの成否を左右する重要な役割を担います。
　幅広い裁量権と責任が与えられ、成功すれば、大きな達成感と社会への有意義な貢献の機会を得られます。
・研究論文の発表や学術活動への参加など、このプロジェクトを通して積極的にキャリアを築いていただくことを強く推奨します。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
仕事内容変更なし（限定職）

【所属部署情報】
ジュニア研究員として配属を予定しています。
組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは: 必須以下いずれかのご経験をお持ちの方
・ロボット工学、機械工学、コンピュータサイエンス、または関連分野の博士号、もしくは同等の業界経験または研究経験および修士号
　- 物理的なロボットプラットフォーム（例：移動ロボット、UR5、Franka Emika、HSRなどのマニピュレーター、またはSpotのようなヒューマノイド）に関する実務経験
　- ROS/ROS2を使用した実機ロボットの制御スキル
・遠隔操作、AR/VRインターフェース、リーダー・フォロワーアーキテクチャに関する実装経験
　- C++とPythonにおけるプログラミングスキル、および本番環境レベルのコード開発やシステムレベルの統合スキル
雇用形態は: 契約社員／第一期間：入職～2027年11月末／第二期間：2027年12月～2029年8月末
■契約の更新あり社団法である関係で、「フルタイムの正職員」となります。定期間ごとの契約となっていますが、就労違反等がなければ契約期間ごとに解約を検討するものではありません。
■更新の上限なし
どこで働くか: 勤務地住所：東京都大田区平和島6-1-1 東京流通センターA棟AW4-5／4-6
アクセス：東京モノレール「流通センター駅」より徒歩5分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～16:00
月平均残業時間：20時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～1000 万円
月給制
基本給：300000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり年2回
昇給：あり年2回
待遇・福利厚生は: 書籍購入支援、ランチ代・軽食代補助、フリードリンク
月次の全社イベント開催（AIRoA Circle、交流会）
Family Day、AIRoAシャツなどの提供
休日休暇は: 【年間休日】105日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日
どんな選考プロセスか: 面接2回（適性検査あり）
書類選考＋適性検査（学力検査を除く）＋ビデオインタビュー→オンライン面接2回
※選考フローは変動する可能性があります。

ジュニア研究員◆国家級ヒューマノイドロボット開発／フレックス／年収800万円～

製品開発・研究