- どんな仕事か
-
# 業務内容
経営/事業レベルのアジェンダに対して、コンサルティングサービスを通じて顧客企業のデジタル変革(DX組織立上げ、新サービス創出、業務プロセス改革(BPR)等)を実現させます。プロジェクトによっては、自らがハブとなり、社内組織、社外企業や海外グループ会社などを組み合わせた価値提供をリードします。
## 案件例
- DX組織立上げ、新サービス創出、ビジネス変革、業務プロセス改革(BPR)
- 会社全体のDX組織戦略立案、DX組織立上げから定着化までの伴走支援
- 新規事業創出の企画立案、PoC実施、商用ローンチから定着化までの伴走支援
- 新規テクノロジー等を活用した業務プロセス改革の企画立案、PoC実施、実用化までの支援
# ポジションの魅力
- DXを実現するための戦略策定という最上流のプロセスを経験できる
- 顧客企業とともに、新事業を創出したり、新サービスを企画する
- 顧客の業務デジタル化を推進し業務改革を一気通貫で経験できる
- 担当領域は本人の希望や適性に応じて入社後に複数アサインされ、コンサルタントとしての経験やスキルの幅を広げることができる
- 求められるスキルは
-
必須 # 必須要件
コンサルティング会社または事業会社において、以下について1つ以上の経験があること
- 企業のDX活動を推進したプロジェクトの経験
- 新規ビジネス/サービスを企画・開発するプロジェクトの経験
- 新しいIT/システムを業務に導入・定着化させるプロジェクトの経験
- SoE領域のIT企画・開発プロジェクトの経験
- BPR業務変革、BPR×AI,BPR×チャットボット等のプロジェクトの経験
- 論理的思考力(課題設定・仮説構築・抽象化)を用いた提案・課題解決経験
- 社内外の関係者を巻き込んで目標達成した経験歓迎 # 歓迎要件
- 特定の業界や業務における深い知見
1/2
- 新ビジネス/サービスの企画・推進経験
- 英語 ビジネスレベル(TOEIC750点以上)
- ITパスポート、簿記等の資格
# 求める人物像
-
自律的に業務を遂行し、社内外と円滑なコミュニケーションを取りながら関係を構築できる方
- 先進テクノロジーや新ビジネスの動向を敏感に捉え、柔軟かつ前向きに対応できる方
- DXコンサル領域への強い興味と成長意欲を持ち、当社でのキャリア形成に積極的な方
-
チームワークを重視し、周囲を巻き込みながら必要な場面で自信を持って意見を述べられる方
- 行動的で迅速な意思決定ができ、変化に対応しながらストレス耐性を発揮できる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700万円 ~ 1399万円
- 待遇・福利厚生は
-
【福利厚生・働き方環境】
各種制度: 社会保険完備、財形貯蓄制度、企業年金基金
ライフプラン支援(カフェテリアプラン): 毎年付与されるポイントを使い、住宅補助(家賃・ローン補助)、持株会奨励金、健康増進(人間ドック等)などから自身のライフステージに合わせて自由に選択・利用可能。
(例:首都圏勤務・35歳以下の独身者の場合、月額42,500円の住宅補助費を選択可能など ※適用条件あり)
柔軟な働き方: テレワーク制度(出社・在宅を組み合わせた働き方)、裁量労働制度
休日・休暇: 完全週休2日制(土日祝)、年次有給休暇20日(1時間単位で取得可)、出産・育児・介護休暇、サバティカル休暇等
育児・介護サポート: 満3歳までの育児休業、小3の年度末までの短時間勤務制度、最長1年半の介護休職など、ライフイベントとキャリアを両立できる制度を完備。
NEW
掲載期間26/07/06~26/07/19
求人No.RMDY-121212121





