- なぜ募集しているのか
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- どんな仕事か
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平均勤続年数14.6年／年休125日（有給初年度20日）／社員教育・研修人事＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆安定基盤：創業110年越／独立系の元売り／平均就業14.6年
◆WLB：年休125日／残業月20時間程度／平均有給取得13.8日／フレックス制
◆福利厚生：借上社宅／資格保有手当／年次有給休暇積立／産前・産後・介護休暇
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【職務概要】
全社員を対象とした教育体系の再構築をリードし、社員一人ひとりが自律的に学び、成長できる文化を醸成する。
【職務詳細】
■階層別研修、新入社員研修、キャリア採用者向け研修などの企画、運営、改善
■社員の自律的な学習を促進するための選択型研修やe-learningの導入・拡充
■研修効果の測定、受講履歴のデータ管理、およびそれに基づく改善提案
■担当役員や各事業部門長へのヒアリング、ニーズ分析、レポーティング
■資格取得支援や社員交流イベントの企画・運営など、人財開発に関わる業務
〈同社について〉
原油の輸入から精製、石油製品の供給・販売までを一貫して行う総合エネルギー企業で、1941年の設立以来、独立系製油所として、柔軟な事業展開と安定した供給体制を築いてきました。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
■事業会社での社員教育・研修の企画・運営経験（3年以上目安）
■普通自動車第一種運転免許※出張先等でレンタカー運転等有
■年に数回、数週間～数ヶ月単位の国内出張（主に愛媛）が可能な方
【歓迎】
■従業員500名以上の企業での人事業務経験（教育、採用、制度設計など）
■経営層との折衝やレポーティングの経験
■新しい教育プログラムや教育システムを導入し、定着させた経験
地域密着型の事業を展開しながらも、グローバルな視点でエネルギーの未来を見据えた事業活動を推進しており、安定性と成長性の両方を兼ね備えております。新しい環境で挑戦できるため、やりがいと安心感のある職場です。
主力製品にはガソリン、軽油、灯油、重油、石油化学製品などがあり、国内外の商社やメーカー、販売店へ供給され、自社ブランド「SOLATO」を冠したサービスステーションを全国に展開し、地域社会へのエネルギー供給を支えています。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都千代田区内幸町2-2-3日比谷国際ビル15F
都営三田線「内幸町」駅 徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制あり（コアタイム無）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～800万程度
月給制：月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）※昨年度実績4～8か月
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、カフェテリアプラン（毎年17，000円相当）、資格保有手当、キャリアメンター制度、子の看護休暇、介護休業・休暇
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 年間休日125日、週休2日制（休日は土日祝日）、有給休暇（入社直後20日（4／1入社の場合）、以降入社日に応じて付与（20～3日）、2年目以降20日付与日・積立有給休暇有り）、メーデー（年2回）、創立記念日（2月27日）、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接→２次面接→内定※選考回数は変更する可能性あり
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/07/06～26/07/20
求人No.WPT-408906175
