- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員のため
- どんな仕事か
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マーケティングの枠を超え、事業戦略に直結する営業戦略の立案・組織統括を担う【職務概要】
同社の営業企画部マーケティング課における課長として、情報源別の獲得戦略立案やマーケティング全体の統括、組織のマネジメント業務をお任せします。
【職務詳細】
・情報源別（反響／紹介／リピート）獲得戦略立案とマーケティング統括
・効果が推し量れるKPIの設計・実行と月次・四半期レポートの作成
・インサイドセールスからフィールドセールスへのトスアップにおける質の向上
・コンテンツおよび営業ツール（カタログ・事例・提案ツール）の制作
・集客イベントやセミナーの目的設計
・メンバー（5名）のマネジメントおよびリーダーシップの発揮
【課長職としてのミッション】
現在の課題として、インサイドセールスの商談や受注効率向上のための「営業の型作り」が挙げられます。若手からベテランまで、属人化せず一貫して受注できる仕組みの構築を目指していただきます。将来的には、マーケティング業務にとどまらず、事業戦略を踏まえた営業戦略や受注情報源別の戦略設計など、営業推進に関わる業務全般を実践できる「次期部長候補」として、強いリーダーシップを発揮することが期待されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・広告またはマーケティングの実務経験3年以上（業界不問）
【尚可】
・富裕層と接点のある業務経験をお持ちの方
・建築に関する知見をお持ちの方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都中央区京橋3-7-1 相互館110タワー5F
東京メトロ銀座線「京橋」駅より直結
都営浅草線「宝町」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分（所定労働時間：8時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:800万～1100万程度
月給制：月額666666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回 ※別途年2回業績配分あり
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、資格手当、社会保険、確定拠出年金制度、産休育休制度、時短勤務（取得実績多数）、ベネフィットステーション、カフェテリアプラン（ベネフィットステーション）、eラーニング、持株会制度、インフルエンザ予防接種・人間ドック・医療保障保険（全額会社負担）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土・日）、祝日
- どんな選考プロセスか
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書類選考→SPIテスト＋一次面接→最終面接→内定 ※ポジションによって選考フロー変更可能性あり。
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/07/06～26/07/20
求人No.WPT-408913959
