NEW 掲載期間26/07/09~26/07/22 求人No.OTQRN--49

【年収783万円】社内AI基盤構築|DX・生成AI戦略を推進

社内SE・システム管理

年収550万円~799万円
上場企業土日祝休み年収600万以上リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
ラクスは「ITサービスで企業の成長を継続的に支援する」をミッションに、「楽楽精算」をはじめとするSaaSを展開し、創業以来増収増益を継続しています。今後さらなる事業拡大と生産性向上を実現するため、全社的なAI・DX活用を重要な経営戦略として位置付けています。

その中核を担うAI推進課では、社内データを活用したAIプラットフォームの構築をゼロから推進。生成AIを全社へ展開し、社員がより付加価値の高い業務へ集中できる環境づくりを進めています。社内からのAI活用ニーズが急速に拡大していることを受け、技術選定から企画・構築・運用まで一貫してリードいただく新たなメンバーを募集します。
どんな仕事か
全社のAI・DX戦略を推進し、生成AIとデータ活用を通じて業務変革を実現。社員がコア業務へ集中できる生産性の高い組織基盤を構築することがミッションです。
新設されたAI推進課にて、社内AIプラットフォームの企画・設計・構築から運用改善まで一貫して推進します。事業部門と連携しながら課題を抽出し、生成AIを活用した業務改革をリードするポジションです。AIの実務経験は必須ではなく、クラウド開発経験を活かして最先端領域へ挑戦できます。

<具体的な仕事内容>
・社内AIプラットフォームの企画・設計・構築・運用
・MLOps・LLMOpsを活用したAI基盤の設計・改善
・Google Cloudを活用したデータパイプラインの設計・開発
・技術選定およびアーキテクチャ設計の推進
・各事業部への課題ヒアリング・Fit&Gap分析
・AI導入プロジェクトの企画・推進・効果検証
・AI活用の定着支援・継続的な改善施策の立案

<この仕事で得られる経験・キャリア>
・全社DX・生成AI戦略の中核を担う経験
・AIプラットフォームをゼロから設計・構築する経験
・技術選定から運用改善まで一貫して携わる裁量
・経営視点で業務改革を推進するプロジェクト経験
・急成長SaaS企業でAI・データ領域の市場価値を高められる環境

<組織体制・チーム紹介>
配属先は情報システム部内のAI推進課。社内DXを専門に推進する新設組織として、データ基盤課や各事業部と密に連携しながらプロジェクトを推進します。代表がエンジニア出身でIT投資にも積極的なため、新技術への挑戦を後押しする文化が根付いています。現場発信で企画を推進できるボトムアップな風土も魅力です。
求められるスキルは
必須 クラウド環境でのWebアプリケーション開発経験(言語不問)
歓迎 ・Pythonによるアプリケーション開発経験
・データ分析・機械学習に関する知識・実務経験
・要件定義から運用まで一貫して携わった経験
・業務・個人問わず生成AIツールの活用経験
雇用形態は
社内SE(データ・AI担当)
どんなポジション・役割か
社内SE(データ・AI担当)
どこで働くか
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿

※就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
※在宅勤務制度あり(毎週水曜日)
勤務時間は
9:00~18:00(休憩60分)

■タイムリーシフト/マンスリーシフト制度あり
働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日/月ごとに変更可
(例:8時-17時、8時半-17時半、9時半-18時半、10時-19時)
給与はどのくらい貰えるか
<想定年収>
5,677,980円~7,834,872円

<内訳>
月給:356,125円~
・固定残業代(月20時間分、48,125円~)含む(超過分別途支給)
・その他手当(30,000円)含む
・昇給査定:年1回(5月)
・賞与:年2回(6・12月)

※月給例は年収567万の場合。家族手当、深夜手当、休日勤務手当、通勤手当(上限10万/月)、赴任手当、出張手当等は要件に応じて別途支給
待遇・福利厚生は
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金 ※関東ITソフトウェア健康保険組合)
・服装:オフィスカジュアル
・時短勤務制度(育児、介護)
・ラクスマイル制度(子育て期間中、勤務時間・評価スタイルの選択可能 ※入社1年後から)
・ベビーシッター補助制度
・在宅勤務制度(毎週水曜日)
・従業員持株会
・社内カフェ(コーヒー、紅茶無料、ウォーターサーバーあり)
・社内サークル、社内交流イベント
・各種階層別研修
・受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇は
・完全週休二日制(土日)、祝日
・夏季休暇、年末年始休暇
・有給休暇、時間休暇(5日間/年=40時間の範囲内で1時間単位で使用可)
・産前・産後休暇、母性健康管理休暇
・子の看護休暇(1人につき5日間/年)
・慶弔休暇、特別休暇
・シックリーブ(5日間/年)、生理休暇
・バックアップ休暇(有休取得期限超過分を上限年間5日、最大20日まで積立可)
会社概要
社名
株式会社ラクス
事業内容・
会社の特長
株式会社ラクスは、「ITサービスで企業の成長を継続的に支援する」をミッションに、企業のバックオフィス業務を効率化するSaaSを展開する東証プライム上場企業です。主力ブランド「楽楽クラウド」は、経費精算・請求書発行・販売管理・勤怠管理など幅広い業務を支え、日本企業のDXを加速させています。

代表サービスである「楽楽精算」は経費精算システム導入社数No.1、「楽楽明細」は電子帳票発行サービスの売上シェア・導入社数シェアNo.1を獲得するなど、複数領域で高い市場シェアを確立。サービス累計導入社数は95,000社を超え、業種・企業規模を問わず多くの企業の業務改革を支えています。

創業以来25期連続増収を続け、2025年3月期の連結売上高は489億円、営業利益は101億円、従業員数はグループ全体で3,086名まで拡大。ストック型収益比率は92.6%と安定した事業基盤を持ち、AI活用や新サービス開発を積極的に推進するなど、さらなる成長フェーズを迎えています。

社会全体でDX需要が拡大し続ける中、ラクスは「働く人をもっと楽にする」という理念のもと、日本企業の生産性向上を支える存在として進化を続けています。業界をリードするSaaS企業で、市場価値の高いプロダクト・組織づくりに携わりながら、自身の成長にも挑戦できる環境です。
設立
2000年11月1日
資本金
3億7,837万8千円
従業員数
連結3,086人/単体1,907人(2025年3月31日時点)
取扱い紹介会社
グラハムキャリア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-313008
紹介事業許可年:2021年
登録場所
本社
〒171-0033 東京都豊島区高田2丁目17-22 目白中野ビル 5F
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