なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: EC領域のUI/UX改善や出店者向け機能企画を、要件定義からリリース後改善まで一気通貫で推進します。
ECサービスにおけるプロダクト企画・プロジェクトマネジメントを担当いただきます。

【具体的には】

・ユーザー体験、出店者体験向上に向けたUI/UX改善企画
・出店者向けツールの機能拡張における要件定義、仕様設計
・キャンペーン施策における体験改善、機能検討
・各種サービス連携プロジェクトの推進
・グループ会社との提携、システム連携における進行管理
・社内ステークホルダーとの調整、合意形成
・数値分析、効果検証、改善提案
・意思決定フェーズでの資料作成、プレゼンテーション

開発進行管理だけでなく、課題設定、企画立案、要件定義、リリース、改善まで幅広く担うポジションです。
求められるスキルは: 必須・システム開発における要件定義、外部仕様設計の経験
・関係者と連携したディレクション、進行管理経験
・事業課題やユーザー課題を踏まえた企画推進経験
・要件定義からリリースまでの一連のプロセスに関わった経験
・DBやAPIに関する基礎知識
・社内外の関係者と合意形成できるコミュニケーション力

歓迎・プロジェクトマネジメントまたはプロジェクトリード経験
・UI/UX改善の企画、推進経験
・データ抽出、分析に基づく改善提案経験
・ECサービスに関する知識、実務経験
・事業会社でのサービス企画、プロダクト企画経験

募集年齢（年齢制限理由） 25歳以下（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～ 1049万円
待遇・福利厚生は: ・賞与年2回
・各種社会保険完備
・交通費支給（月額上限150,000円）
・Working Style手当（月額11,000円）
・フレックスタイム制（コアタイムなし）
・リモートワーク制度あり
・育児・介護時短勤務制度
・選択型確定拠出年金制度
・社員持株制度
・財形貯蓄制度
・健康診断・人間ドック費用補助
・社内マッサージルーム
・各種研修制度
・語学研修
・キャリアチャレンジ制度
・サバティカル休暇制度
・社内サークル・懇親会費補助
休日休暇は: ・年間休日120日以上
・完全週休2日制（土日祝）
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・子の看護休暇
・特別有給休暇
・サバティカル休暇制度
・ハッピーフライデー制度
どんな選考プロセスか: 書類選考
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課題選考・適性検査
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面接（複数回）
↓
コンプライアンスチェック・リファレンスチェック
↓
内定

【プロダクト企画】ECプロダクト改善・PM

ブランド・プロダクトマネージャー