なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ■130か国以上に展開するグローバル人事コンサルティングファーム／世界最大規模の給与・福利厚生に関する総報酬データを活用し、総合的かつ高付加価値なコンサルティングが可能な環境です■
マーサーは、保健・福利厚生市場における世界的リーダーとしてグローバルに展開しています。クライアントとその従業員の健康・ウェルネスのニーズに対する革新的なソリューションをお届けします。小規模な組織、国内企業、大規模な多国籍企業、当社では広範囲なクライアントの皆様に包括的なサービスを提供しています。ローカル市場の専門家へのアクセスに限らず、コンプライアンス順守とイノベーティブなベネフィット戦略など、国内外でのサポートを可能にするリソースこそが私たちの強みです。皆様の理想的なパートナーとして、深いナレッジと規律あるコンサルティングアプローチでご支援します。

提供しているサービスServices we provide：
日系多国籍企業向け（海外福利厚生保険マネジメント、グローバル駐在員保険）
外資系企業向け（福利厚生保険手配、福利厚生制度運営サポート）
ベネフィットコンサルティング
※ご入社後はいずれかのチームに配属されますが、将来的にローテーションやジョブチェンジが行われ、広くヘルス＆ベネフィット分野での経験を積んでいただきます。

※保険代理店業務に携わる場合は、マーサージャパンへのご入社後、MMCグループであるマーシュジャパン株式会社に出向します。

※国内外のマーサーチーム、国内外の保険会社、クライアントのグローバルやリージョン担当者とコミュニケーションを取りながら、従業員のウェルビーングの向上を通じ企業の成長をサポートしています。近年、日本の雇用の在り方の変化によりヘルス領域の重要性は更に高まっています。当部門も組織拡大のためコンサルタントの育成に力を入れています。

Responsibilities and Duties:
クライアントの福利厚生制度の現状分析、課題可視化を行ったうえで、最適な制度を設計し提案します。シニアメンバー・チームメンバーのサポートをうけながら、プロジェクトのデリバリーに責任を負います。プロジェクトは、新規制度の導入支援、M&A起点の制度統合アドバイザリー、等多岐にわたります。具体的には、クライアントミーティングのファシリテーション、コンセプトメーキング、プロジェクトマネジメント、クライアントとのリレーション構築、分析、資料作成、プレゼンテーションを実施いた…
求められるスキルは: 必須 ■ビジネスレベルの英語力（目安 TOEIC850点以上）
　※英語で資料作成やミーティング参加ができる程度
■下記いずれか
・コンサルティングファーム（戦略、総合コンサル、システム、組織・人事等分野不問）での経験
・事業会社での人事領域の経験
・ヘルスケア、福利厚生についての興味

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 人事コンサルタント/福利厚生分野
どこで働くか: 東京都港区赤坂9丁目7番1号ミッドタウン・タワー16階
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～1100万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
祝日、年末年始、年次有給休暇、介護休暇、慶弔休暇、Sick leave（私傷病休暇）等
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

人事コンサルタント/福利厚生分野（年収600万円～1100万円）

組織・人事コンサルタント