なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ★グローバルトップレベルの技術力/「独創性」と「技術力」で世界シェアNo.1、国内シェアNo.1の製品を多数保有！
勤務環境、福利厚生、人事制度などそれぞれこだわりがあり、高い従業員満足度がご…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【担当業務】
同社主軸事業である住環境カンパニーにて、自動ドアおよび周辺製品、福祉機器（電動車いすなどの福祉製品、義足）の要素研究、設計・開発をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
・商品開発のための要素部品の研究・開発
・仕様書・設計検討書の作成
・製品設計（設計計算書、図面作成など）
・試作品などの評価（評価方法の立案、試験の実施など）

【仕事のやりがい・魅力】
・開発プロジェクトに携わることで、設計力の向上だけでなくプロジェクト管理の知見が広がる
・自分の裁量の中で、責任や裁量をもって社内外の関係者と仕事ができ、業務マネジメントの経験ができる
・ユーザに近い製品の開発を行っているため、自分が携わったものが世の中でどのように役になっているかをよりわかりやすく感じることができる
・新しい領域へも積極的に展開、製品企画段階から携わることで“開発”の面白さと成長機会が得られる

【働き方】
メンバー：18名（20代 6名、30代 6名、40代 2名、50-60代 4名）
残業：平均月25時間程度
出張：年に数回
休日出勤：無
有給休暇取得：約80％
フレックス制度：利用可能
在宅勤務：あり
転勤：事業所が変わるような転勤の予定なし

【職場の魅力】
・有給休暇や在宅なども取りやすく、ワークライフバランスがとりやすい職場
・仕事の方針や方向性を共有した後は、上司のバックアップ体制のもと各々の裁量が大きく、自らのアイデアを発信しやすい
・月1回の面談や週一ミーティングなどを通してコミュニケーションがとりやすい。キャリア採用社員も多く在籍し、情報の共有もでき馴染みやすい

【職場の雰囲気】
・仕事は各々に任せる風土で裁量は大きい
・職場は穏やかでキャリア採用の社員も在籍し馴染みやすい
・新製品開発および新事業開拓を多く行っており、新しいことに挑戦できる職場で活気がある

【キャリアパス】
自動ドアおよび関連製品の開発業務において、設計・実装・検証・上市まで一連の業務をご経験いただき、幅広い技術力を習得可能です。将来…
求められるスキルは: 必須 ※第二新卒可
■材料力学や材料学の知見と、実務にて強度計算のご経験
■機械要素部品（締結部品など）やセンサ部品の知識を有し、それらを活用した設計が可能である事
■社内外の協力者とのコミュニケーション力

歓迎・信頼性手法（QFD、リスクアセスメント、FMEA、FTA）の知識
・開発プロジェクトのリーダ、リーダ補佐のご経験
・電気・電子系の一般知識を有する方（メカトロ製品の開発経験など）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【神戸】機器設計｜業界TOPメーカー/働きやすさ◎離職率2％
どこで働くか: 兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町（甲南工場）※会社バスも運行しています。
勤務時間は: 09:00～17:35
給与はどのくらい貰えるか: 510万円～560万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
祝日、年末年始休暇、GW、夏季休暇、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、帰省休暇（単身赴任者）、育児休暇（男性社員の取得も多数）、介護休職（対象家族一人につき最大2年の申請が可能）、介護休暇（1年10日まで取得可/積立可）
【年間休日】125日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【神戸】機器設計｜業界TOPメーカー/働きやすさ◎離職率2％（年収510万円～560万円）

設計・開発エンジニア（その他、機械・メカトロ・自動車）