NEW 掲載期間26/07/08~26/07/21 求人No.GRAND-260706KN

ITスペシャリスト:金融機関向け開発・保守運用、次世代インフラ エンジニア 東京・京都/Mgrクラス

インフラエンジニア

年収1200万円~1449万円
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業管理職・マネジャー土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)事業責任者サービス責任者開発責任者年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
金融機関向け開発・保守運用を通じて、次世代インフラを共に想像し提供するエンジニア (クラウド、コンテナ、ネットワーク、セキュリティ、AI、クラウドネイティブな運用)

特定メーカーにしばられないプライムSIerならではの柔軟な発想で、金融系顧客のビジネスへの最適を考えたい方、
また、これまでの経験を活かして大規模なプロジェクトのプロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャを担当したい方、先進的な技術を学びエンジニアとして自己成長したい意欲のある方を求めています。
技術変革が激しい中で自ら新しいものにチャレンジし、今後のインフラビジネスを一緒に作っていきましょう。
どんな仕事か
担当業務
インフラ保守運用プロジェクトまたは保守開発プロジェクトにおいて、リーダー経験をお持ちの方、また、将来のリーダ候補、マネージャ候補となるエンジニアを募集します。これまでのご経験と今後の志望に合わせて従事頂く業務を検討させて頂きます。
26年度の業務の具体例としては以下の通り
 (1) メガバンクのコンテナ共通基盤構築(IaaS・DB領域)や生成AI基盤構築
 (2) AWS構築及びオンプレからの移行、IaC(CfnやAnsible)を活用したAWSの開発や保守運用の推進
 (3) クラウド中心でオブザーバビリティや生成AI活用を組み合わせた次世代運用を顧客と共に検討し、体制づくりや運用方式を検討
 (4) 顧客業務に入り込みつつ課題の抽出と解決策の提示を行い、新たなビジネスを創出

キャリアパス
特定顧客のプロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャ、テクニカルエキスパートとして、様々な顧客の課題解決をしていくキャリアパスが描けます
(1年後)
 ・顧客の課題を理解し、先進的な技術を駆使して共に新たなインフラを作る動きが出来るエンジニア・プロジェクトリーダー
 ・次世代インフラ技術を習得、汎用的に様々な顧客への提供や対外発信を行い、技術を広めることが出来るエンジニア
(5年後)
 ・主要顧客のビジネス全体を理解、顧客の信頼を強固なものにし、インフラ領域から顧客ビジネスを支えるプロジェクトマネージャ
 ・特定領域のプロとして認識され、社内外様々な相談や提案を中心になって推進できるテクニカルエキスパート

担当業務の特徴、魅力、市場における強み
弊社の特徴である「独立系」を存分に生かし、お客様にメガクラウドを中心とした最適なソリューションを提案できます
有名な企業が顧客であり、顧客ビジネスの価値を考えながら、先進的な技術等を活用した提案や構築が経験できることも特徴です
大規模案件のプロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャをプライムとして担当できます
生成AIについても先進的な大規模顧客の元、顧客と共に学びながらスキル研鑽が可能です
求められるスキルは
必須 MUST要件
(1) 人物タイプ
顧客とともに同じ目線で顧客課題をITで解決できることが必要とされるため、顧客との適切なコミュニケーションが重要です。
<具体例>
顧客のAWS共有基盤をお客様と一緒に構築しオンプレにあるシステムをコード化してAWSへ移行していく。
(2) スキル
クラウド系資格(AWS・Azure・GCP)やLinuxなどのOS系、DB系、ネットワーク系、生成AI関連の資格がある方を歓迎いたします。
また、以下のスキルがある場合は更に歓迎いたします。
・CI/CDやDevOps
・IaCやCloudFormationなどのコードスキル
(3) 経験
金融機関向けのインフラシステム開発の経験がある方を歓迎しますが必須ではないです。
歓迎 勤務地
東京都江東区豊洲
京都府けいはんな地区

※希望の勤務地を最大限考慮します。ただし、将来に渡り、地域限定を保障するものではありません。
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都 / 京都府
給与はどのくらい貰えるか
1200万円 ~ 1449万円
会社概要
社名
東証プライム上場 独立系大手SIer
事業内容・
会社の特長
システムインテグレーション事業
・ITコンサルティング
・システム構築サービス
・アウトソーシングサービス
・ソリューション/クラウドサービス
設立
1971年4月28日
資本金
100億円
売上高
連結:596,479百万円 単体:273,173百万円(2026年3月期)
従業員数
連結:21,598名 単体:9,547名(2026年3月31日時点)
取扱い紹介会社
株式会社グランディール
厚生労働大臣許可番号:06-ユー300050
紹介事業許可年:2016年
登録場所
株式会社グランディール
〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町13-4 アロマ桜丘4F
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
若手ハイキャリアのスカウト転職ならアンビ
アンビは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職