募集情報

どんな仕事か: リチウムイオン電池に代わる次世代電池の基礎研究および要素技術開発を通じ、次世代の核となる新たな電池技術の発明から実用化までご担当いただきます。

昨今のリチウムイオン電池市場における更なる優位性を高めるために、電池技術に精通するとともに、戦略的に電池開発が出来るリーダーまたはリーダー候補の方を募集致します。

【具体的な業務内容】

・次世代電池の研究開発: 電動航空技術やドローン向け等の高エネルギー密度化を主眼とした、次世代電池（Si系負極、金属系負極電池、硫黄正極電池など）の研究開発

・水系次世代電池の研究開発: 水溶液電解液を活用した「燃えない・低コスト」な水系次世代電池の要素技術開発

・基礎研究・アイデア創出: アカデミックな知見を存分に活かし、既存の枠組みに捉われない新種電池の基礎研究および斬新なアイデア創出

【組織構成】

電池材料ごとにチームを分ける体制をとっており（構成イメージ：課長1名、主任1名、担当者2～3名）

専門性を深めながらチーム単位でプロジェクトを推進する環境です。

【採用背景】

次世代の核となる新たな電池技術の発明と実用化を加速させるとともに、GSユアサテクノロジーとの共同開発体制をさらに強力に推進するための戦略的な増員募集です。

【魅力・やりがい】

・電池専業のリーディングカンパニーにおいて、既存技術の単なる延長ではない「次世代の究極の電池（安全・安価・高機能）」を自ら発明し、社会実装へと導くダイナミックな挑戦が可能です。

・開発ターゲットである高エネルギー密度電池、あるいは燃えない水系電池の実用化は、次世代の産業構造そのものを変革する圧倒的なスケール感と社会的意義を持っています。

・NEDOプロジェクトへの参画や設備投資補助金なども積極的に活用しており、研究開発へ向けての投資環境が充実しています。
求められるスキルは: 必須 ■必須要件

・大卒以上

・化学系専攻、または化学系の業務経験

・電気化学の知識（原理、反応機構、測定方法の理解）

■歓迎要件

・研究開発プロジェクトの推進・管理能力

・データ解析および問題解決能力

・実験計画立案および評価技術

・各種技術論文、顧客技術資料を作成・査読できる能力

・材料科学（特に電池材料：電極・電解質等）に関する知識

・安全性評価および品質管理に関する基礎知識

■求める人物像

・既存の電池に代わる「次の発明」を自らの手で成し遂げたいという、強い情熱とモチベーションをお持ちの方

・従来の制約に縛られることなく、新しいアイデアを積極的に提案できる柔軟な思考力をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 京都府
給与はどのくらい貰えるか: 600～900万円

会社概要

社名: 株式会社GSユアサ

事業内容・ 会社の特長: 【事業内容】

自動車用・産業用各種電池、電源システム、受変電設備、その他電気機器の製造・販売

【当社製品シェアについて】

■鉛蓄電池事業

自動車用：国内1位(52％)、グローバル2位(8％)／オートバイ用：国内1位(40％)、グローバル1位(18％)

■産業電池電源事業

バックアップ用鉛蓄電池国内1位、フォークリフト用鉛蓄電池国内1位

【エージェントコメント】

100年以上の歴史を持つ関西を代表するバッテリー専業メーカーです。鉛蓄電池事業において、グローバル市場トップのシェアを誇り世界中に品質の高いバッテリーを供給されております。東南アジアをはじめ、「ＧＳＹＵＡＳＡ」ブランドは非常に高く認知されており、アセアンを中心に自動車保有台数が増加している背景からも更なる成長に期待が持てる企業様です。また、車載分野以外にも再生可能エネルギーの利用拡大やIoT、ITサービスの拡大に伴い蓄電池や電源システムの分野でも同社グループ製品の需要は拡大していくと考えられます。社会インフラ・モビリティ分野での更なる成長、カーボンニュートラル実現に向けて更なる設備投資、研究投資も積極的に行われておりますので前向きにご応募をご検討ください。

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒1040061　東京都中央区銀座四丁目12番15号　歌舞伎座タワー　24F

【京都勤務】新種電池の研究開発（化学系/研究開発センター次世代電池開発部）

研究・開発（化学・素材・食品・衣料）