どんな仕事か: 【仕事内容】

M&A案件（含む、売却案件）の担当者として、以下の業務をお任せします。

・スキーム検討：スキームの立案、条件交渉戦略の構築

・企業価値評価：財務諸表分析、事業計画評価に基づく企業価値算定

・ドキュメンテーション作成：情報メモ、インフォメーションパッケージ、タームシート、契約書等の作成支援

・デューデリジェンス対応：買い手側DDへの情報提供、Q&A対応、データルーム管理

・交渉支援：契約条件に関する交渉支援、クロージングまでのプロセス管理

・M&A実行後のサポート：PMI（Post Merger Integration）における初期的な連携支援

（※ソーシング・オリジネーションはグローバル戦略本部が主担当となります。）

【部署の役割】

事業化推進部は、当社の目指す事業ポートフォリオの最適化、独立自営の実現のために、全社方針・戦略に則り、M&A案件（含、売却案件）の実行を主導する組織です。ロングリストの作成等、将来候補企業の選定を含めたM&A戦略の立案はグローバル戦略本部が主体となります。

事業化推進部では、M&Aを行うことで、新しい技術や事業を取り入れ、Niterraグループが注力するモビリティ、半導体、環境・エネルギーなどの領域を中心に、既存および新規の事業を、より早く、力強く、成長させることで、市場での存在感を高めて行くことに目指しています。

また、NiterraグループにおけるM&A人材を育成することにも注力しており、他の部署、会社全体がM&Aも活用して、持続的な企業価値向上に貢献していきます。

【組織構成】

ビジネスオペレーション本部　事業化推進部は15名程度の組織です。

事業化推進部は、担当役員が全体を管理し、責任を持って、M&Aの活動を進めています。組織はいくつかのチームに分かれていて、それぞれが特定のM&A案件や将来のM&Aにつながる企業探しを担当しています。また、事業化推進部はグローバル戦略本部と協働でグループ会社監理業務も担っており、既存事業・買収事業両方の業績モニタリング、ROIC経営の浸透を通じて、事業の「選択と集中」に携わっていきます。

【やりがい・魅力】

・オンゴーイングでPJが走っており、M＆A実行に携わっていただけます。

・全体を俯瞰し
求められるスキルは: 必須【必須要件】

・M&Aアドバイザリー会社、金融機関（投資銀行部門）、FAS、商社、または事業会社でのM&A実務経験3年以上

・財務モデリングおよび企業価値評価（DCF法、類似会社・類似取引比較法など）の実務経験

・複雑な情報を構造化し、論理的に思考・分析する能力、高いコミュニケーション能力と交渉力

・経営層への明快なプレゼンテーション能力および会議での効果的な説明能力

【歓迎要件】

・売却案件のソーシングからクロージングまでの一連の業務経験

・経営企画、事業戦略立案、事業開発、PMIの経験

・会計士、証券アナリスト、弁護士など

・英語*（資料作成、会議対応できるレベル）

*：英語力に応じて、業務割当を実施させていただきます。

【求める人物像】

・強いオーナーシップと責任感：担当案件に対して最後まで責任を持ち、主体的に業務推進できる方

・高いプロフェッショナリズム：高い倫理観とプロ意識を持ち、冷静かつ的確に業務を遂行出来る方

・チームワークを重視する姿勢：社内外の関係者と連携し、チームでの目標達成に取組める方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 愛知県
給与はどのくらい貰えるか: 1200～1800万円

【名古屋】M&Aスペシャリスト

その他、コンサルタント系