- どんな仕事か
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【組織概要/BPO】
主に事務系の業務をメインに様々な業界・業種のクライアント向けに
アウトソーシングサービスを展開しています。
リクルートスタッフィングのBPO事業ミッションは「企業様の生産性向上」
ただ既存の業務を外出し・運用を行うではなく、
クライアント企業様の課題や希望に合わせて柔軟に手法を変え、ITツール等新しい方法を積極的に取り入れ課題解決に最適な提案・設計・運用を行っております。
【業務内容】
■BPOプロジェクトのプロジェクトマネジャー兼営業(通称PM)として、複数プロジェクトの管理・運用の最高責任者をご担当いただきます。
・プロジェクト全体の収支・進行管理(統合・コスト管理)
・SV・スタッフのマネジメント(人員配置や育成・フォロー)
・担当クライアントへの品質向上・改善のための提案及びKPI管理
・担当クライアントへのプロジェクト拡大に向けた拡販営業提案
・新規プロジェクトの立ち上げ(目標設定や体制構築・土台整備のリード)
■ 研修体制
・入社後2~3週間ほど集合座学研修がございます。
・現場業務開始後も週数回の定期MTGや1on1を実施し育成・フォローをしております。
■入社後~立上り
・最初:SV的にプロジェクト1件の運用に入っていただき、現場感を学んでいただきます。
・入社3ヵ月後以降を目安:複数(4件など)プロジェクトの管理をご担当いただきます。
・入社半年後を目安:プロジェクトマネジャー(PM)業務をご担当いただきます
※ご経験やキャッチアップ具合に合わせ柔軟に検討する予定です。
▼入社直後プロジェクト想定
業界:公共系が可能性高く、民間系も可能性としてはあり。
業務種:総務/経理/人事/労務系のプロジェクトをお任せする予定です。
規模:スタッフ10名~20名規模のプロジェクトをお任せする予定です。
※ご経験やスキルに合わせて詳細については検討する予定です。
【配属先プロジェクト例】
~業界・職種問わず、様々なバックオフィスプロジェクトを展開しております!~
民間系:採用系業務など
区健康センター:受付業務など
某協会:給与/労務管理、審査業務など
研究センター - 求められるスキルは
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必須 【応募資格(MUST)】
以下いずれか、1つ のご経験ある方
・業界問わず、法人顧客に対し戦略立案~提案~導入・実行までを一貫して遂行した経験
・コスト管理(ヒトモノカネ)を含むマネジメント経験
・自組織内で業務や部署等の立上げ経験あり、経営視点を持ったマネジメントキャリアを形成したい方
【応募資格(WANT)】
・コンサルティング系のご経験ある方
・自動化などの効率化ツール・DXなどのITツールに強い方
・何かしらのプロジェクトにおけるKPI設計や品質・タスク・ベンダー等の管理経験ある方
・アウトソーシング業界でSV・PM・新規立上げ経験ある方
【こんな方大歓迎です!】
・ヒト/コト/数字 全般の経営的スキルを装着し「マネジメント」として成長したい方
・ただ運用管理するだけでなく、クライアント企業全体に影響を与える+自社に利益も生みだす「自己効力」を得ながら活躍したい方
・裁量権を持って行動したい方
・1つのことだけを黙々とやることに飽きる。幅広い経験や新しい経験を常にしていきたい方
・業界経験者でこれまでの経験を活かしつつも、プライベートと両立しながらキャリアを形成したい・評価制度の整った環境で活躍したい方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 470~650万円
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掲載期間26/07/09~26/07/22
求人No.MYN-10688463





