募集情報

どんな仕事か: 仕事内容：

沼津オフィスにて、医療機器向け組込制御系開発および業務系アプリケーション開発を中心に、システム開発プロジェクトのプロジェクトリーダーとしてご活躍いただきます。

■顧客との要件ヒアリング、要件定義の実施

■基本設計・詳細設計の取りまとめおよびレビューの実施

■プロジェクト計画の立案（体制構築、スケジュールおよび工数管理）

■開発メンバーへのタスク割り当て、進捗管理、課題管理、品質管理の推進

■実装およびテスト工程における技術的フォローの提供

■顧客および関係部署との調整並びに進捗報告の実施

■リリースならびに運用引き継ぎ対応の実施

■若手エンジニアの育成および技術指導

※尚、同社は業務系と組込制御系の両分野で事業展開しており、得意分野・志向に応じたプロジェクトアサインを行っています。組込制御系では医療機器向けファームウェア開発・保守やミドルウェア開発・保守、業務系では基幹システム開発、ミドルウェア開発、業務アプリケーション開発が主なプロジェクトです。

※地域特性を活かした医療・健康産業や製造業向けの社会性・専門性の高いシステム開発の設計・開発の中心メンバーとしてリードするポジションです。

配属先情報：配属先は静岡支社　沼津オフィスで、所在地は静岡県沼津市大手町2-10-14ファース沼津ビルです。なお、喫煙環境は敷地内全面禁煙となっています。

入社後の研修制度やフォロー体制：社内研修（各種）を受講でき、資格支援制度も整っています。ジョブローテーションも実施しており、自分の適性に合ったキャリアパスを描くことが可能です。さらに若手エンジニアの育成や技術指導も行っており、フォロー体制があることがうかがえます。

入社後のキャリア：研修や資格支援・ジョブローテーションを通じて、自身の適性に合ったキャリアパスを描けます。技術力とマネジメント力をバランス良く磨くことができ、上流工程から関わることで顧客視点や業務理解を深めたプロジェクトリーダー経験を積むことが可能です。

身に付くスキル：医療・健康産業や製造業を支える社会性の高いシステム開発の知識と経験、組込制御および業務系の幅広い技術力、マネジメント力（プロジェクト計画立案、進捗・課題・品質管理）、要件定義から設計、開発フォローまでの上流工
求められるスキルは: 必須【必須要件】

■システム開発の実務経験(目安:5年以上)

■プロジェクトリーダー、またはそれに準ずる立場での経験

※進捗管理、課題管理、メンバー調整など
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 静岡県
給与はどのくらい貰えるか: 440～670万円

会社概要

社名: 株式会社マーブル

事業内容・ 会社の特長: 【事業内容】

・システムインテグレーションサービス、システムコンサルティングサービス、

・クラウドサービスの開発、ITインフラの設計・構築・保守管理、

・各種ソフトウェアパッケージの開発・販売、各種ハードウェアの企画・設計・開発、

・電気通信工事及び電気工事

同社のビジネスフィールドはモビリティ、社会インフラ、ヘルスケア、金融システム、情報・通信、流通サービス、衛星にまで多岐に渡ります。

また、2022年4月には新技術を開発する組織が新設され、同社の独自技術を開発するイノベーション分野にも力をいれております。

（1）モビリティ…自動運転

モビリティの代表的なプロジェクトは自動運転とADASの開発です。

ADASとは自動ブレーキ装置や急発進防止装置などドライバーの安全を実現するための先進運転支援システムのことです。

自動車メーカー様と協力をして自動運転やADASのプログラムを開発し実用に向けた取り組みを一緒に行っています。

（2）社会インフラ…EMS

日々の電力出力量をAI に学習させ、効率よく発電するよう装置を制御する

システムに当社の技術が使われています。

（3）ヘルスケア…院内システム

医療および介護のサービス業務効率化を図る、電子カルテや介護システムなどのソフトウェア開発を通じて地域医療に貢献しています。

（4）業務ソリューション…オンラインストア

ネットショッピングに関する、顧客管理・受注・在庫・発注・出荷などの様々なシステムに携わっています。

（5）新規事業の取り組み…XR（クロスリアリティ）

MR・AR・VRを用いた表現システムの開発とその展開の可能性について、

大学と連携し共同研究を行っています。

（6）新規事業の取り組み…GIS（地理

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒1040061　東京都中央区銀座四丁目12番15号　歌舞伎座タワー　24F

【静岡/アプリエンジニア/プロジェクトリーダー】残業月平均20H/年間休日122日/50期連続黒

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）