- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
AWSプレミアティアサービスパートナー認定☆働きがいのある会社ランキング選出【職務概要】
お客様と密にコミュニケーションを行い運用状況を継続的に把握することで、現在抱えているAWSの様々な課題に対して中立的な立場から情報収集や分析を実施。その結果をもとにAWS利用の改善提案（運用効率化、コスト削減提案、AWSサービスの情報共有）をいたします。
【職務詳細】
■インフラ構成の把握
・お客様のAWSに関するインフラ構成を把握
■AWSの基本的なサービス紹介、レクチャー
・お客様の情報システム部門の担当者向けにBlack Belt等のAWS公式ドキュメントを用いたレクチャーの実施
■定期的なAWS情報の提供
・月1回程度、最新のAWS情報を提供
■作業内容チェック
・お客様作業における作業内容をチェックし、必要に応じたアドバイス
■AWSに関する情報の提供
・同社ノウハウに基づき、貴社の実情に合わせて適切なAWS情報を提供
■最適化アドバイス
・月1回程度お客様とミーティングを実施し、現環境の最適化についてアドバイス
■障害時の仲介
■調査サポート
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・AWSの提案経験（営業、コンサル、エンジニア等職種は問いません）
【尚可】
・運用もしくはサポート系のエンジニア職の経験
・LinuxまたはWindows、RDBMS（MySQL、Oracle、SQL Serverなど）のサーバー構築、運用経験
・ITILに関する知識、フレームワークに沿った運用の経験
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 大阪府大阪市北区芝田1丁目14番8号 梅田北プレイス5階
阪急各線「大阪梅田」駅徒歩4分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制もしくは専門業務型裁量労働制（1日9.25時間）
※定時労働制の所定就業時間10：00～19：00に準じ各自が決定 - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:700万～1020万程度
月給制：月額435000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
-
ワークスタイル手当、AWS認定資格などIT関連資格取得奨励制度、BYOD手当、ピアボーナス、ハッピーベビー制度、従業員持株会、ワーケーション 等
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休二日制（土日）、祝日、有給休暇（入社3ヶ月経過後に初回付与）、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇
- どんな選考プロセスか
-
書類選考→一次選考（Web適性検査+オンラインテスト+面接）→最終選考（リファレンスチェック+面接）
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間26/07/09～26/07/22
求人No.WPT-408916031
