- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員のため
- どんな仕事か
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【スタンダード市場】日本最大級の飲食店検索サイト／年間休日125日◎【職務概要】
国内最大級の飲食店情報サイトの公式モバイルアプリの開発チームにて、プロダクト改善とチームの生産性向上を牽引していただきます。
ゆくゆくはスクラムマスター、そしてエンジニアリングマネージャー（EM）として組織マネジメントのキャリアを歩んでいただくポジションです。
【職務詳細】
・企画やPdMと連携した、KPI等の数値分析に基づくプロダクトの企画立案・要件定義
・アジャイル（スクラム）開発体制における開発プロセスの改善、チームの生産性最大化
・クロスプラットフォームフレームワーク（Flutter）を用いたモバイルアプリの企画、要件定義、設計、実装、テスト、保守運用
・PHP、TypeScriptを用いたバックエンド（API）の開発、技術調査、導入支援
・生成AIツール（GitHub Copilot、Claude Code等）を高度に活用した、コーディング効率化に留まらない「職種をまたいだ開発フロー全体の抜本的な改善」の推進
＜入社後について＞
まずはチームの一員として既存のアプリ改善案件に入り、仕様やチーム状況の理解を深めていただきます。その後はステークホルダーと連携を取りながら、アプリの機能追加やUI／UX改善を一貫してリードしていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
■以下のいずれかの開発経験（未経験のものがあっても、入社後にキャッチアップする意欲があれば歓迎します）
・クロスプラットフォーム（Flutter、React Native等）を使ったモバイルアプリの開発・保守運用経験
・PHPまたはTypeScriptを用いたバックエンド（API）の設計・実装経験
・アジャイル（スクラム等）開発体制におけるチーム開発の実務経験
・生成AIツール（GitHub Copilot、Claude Code等）を日常的なコーディングや業務効率化に活用している経験
・設計やコードのレビュー経験、およびUnitテストの実装経験
【尚可】
■モバイルアプリとバックエンド双方の開発経験（フルスタックとしての開発経験）
■スクラムマスター、またはアジャイル開発におけるチームリードの実務経験
■企画やPdMなどの他職種と連携し、KPIやユーザーの行動データ等の数値を元にプロダクトの企画・改善を行った経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都千代田区有楽町1-1-2 日比谷三井タワー11F
東京メトロ日比谷線・千代田線「日比谷」駅 A5出口より徒歩5分
JR山手線「有楽町」駅 日比谷口より徒歩5分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:517万～762万程度
月給制：月額372600円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年2回（原則：1月・7月） - 待遇・福利厚生は
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交通費規程支給（月15万円まで）、退職年金制度（確定拠出年金制度）、社員持株会、財形貯蓄、育児支援制度、提携保養施設利用可能、健康診断（年1回）、社員表彰制度、懸賞制度、クラブ活動支援
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 【年間休日125日】完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、ウエルカム休暇（5日）、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇（転勤・結婚・出産・忌引）、アニバーサリー休暇、ドナー休暇、プチ・サバティカル休暇、産前産後休業、積立保存休暇、裁判員出廷休暇、育児休業、介護休業
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次選考→最終選考→内定（ポジションにより2次面接が増える可能性がございます）
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/07/09～26/07/22
求人No.WPT-408939003
