- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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プライム案件78％。在宅メインの環境でSharePointの上流工程を目指す【職務概要】
同社は、SharePointを用いたデザイン選定、製造、テスト、移行案件を担当します。ゆくゆくは上流工程の要件定義なども任されます。お任せする業務内容は、これまでの経験年数に応じて相談の上で決定します。
【職務詳細】
・SharePointを用いたデザイン選定、製造、テスト、移行業務
・オンラインツールを利用した社内メンバーとのコミュニケーション
・定期的な部会への参加
・技術発表会での成果発表（年2回実施）
・顧客（直接契約のプライム案件中心）との直接の要件定義や折衝（ゆくゆくはお任せします）
【ポジションの魅力】
・案件のほとんどがプライム案件となるため、お客様と直接会話をしながら業務を進めることができます。
・定期的に自社の社員との交流の場があるため帰属意識を持って働くことができます。
・資格取得のサポート制度（規定あり）や、各案件で身につけたスキルや知識を社内で発表し合う技術発表会を年2回実施しているため、更なるスキルアップを目指している方には最適な環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・SharePointのデザイン選定、製造、テスト経験3年以上
【尚可】
・SharePointOnlineへの移行経験
・Power Platformの経験
・Power Appsの経験
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 顧客先（虎ノ門）：東京都港区虎ノ門 虎ノ門ヒルズ森タワー、または東京事業所（新宿）
案件先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる - 勤務時間は
- 9時00分～17時30分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～650万程度
月給制：月額357142円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度、育休制度（育休後復帰率100％）
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） - 休日休暇は
- 完全週休二日制（土曜・日曜）、祝日、夏期休暇3日、年末年始7日、その他（産前産後休暇／育児休暇）年間休日129日
- どんな選考プロセスか
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書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/07/09～26/07/22
求人No.WPT-408959768
