- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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ワンダープラネットはデベロッパー兼パブリッシャーとして、ハイブリッドカジュアル・IPタイトルおよびオリジナルタイトルをグローバルに複数並行展開しています。
本ポジションは、担当タイトルの企画・開発・運営を一気通貫でリードし、商業的成功に最終責任を負うプロデューサーです。
具体的には以下の責務を担っていただきます。
・ステークホルダーマネジメント：経営層、IPホルダー、協業先、チームメンバー、ユーザーに対する最終的な説明責任・交渉責任を担う。
・事業責任（P/L）：予算・売上・利益・投資回収に対する最終責任を持ち、タイトルの商業的成功の意思決定者となる。
・プロダクトビジョン責任：「何を、誰に、なぜ届けるか」を定義する。コンセプト・ターゲット・ポジショニング・勝ち筋を言語化し、開発・運営・マーケが同じ北極星を見て動ける状態をつくる。
・投資配分責任：人員規模・外注予算・マーケ予算・IPライセンス費等のリソース配分を決定し、人員体制（アロケーション）を設計する。
・プロジェクト目標・ロードマップ責任：達成すべきKPI目標・重点課題・投資方針・制約条件を定め、リリース時期、運営フェーズの大方針、major updateの戦略を決定。タイトルライフサイクル全体の時間軸設計に責任を持つ。 - 求められるスキルは
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必須 ・ モバイル/ソーシャルゲームにおけるP/L責任を持つ事業運営・プロデュース経験
・ IPタイトル開発・運営経験、およびIPホルダーとの監修・折衝・契約交渉実務経験
・ タイトルの企画から開発、運営までを一気通貫でリードし、意思決定した経験
・ プロダクトのコンセプト、ターゲット、ポジショニング、勝ち筋を言語化し、開発・運営・マーケティングを同一目標に束ねた経験
・ 経営層、協業先、チームに対する説明責任と交渉責任を担った経験
・ KPI目標の設計と、データに基づく投資配分・意思決定の経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 愛知県
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500～800万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 従業員持株会 従業員持株会 リモートワーク環境整備制度
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 （入社月に応じて入社時最大10日、次年度以降16～25日） 週休2日制(土日祝)
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掲載期間26/08/03～26/08/16
求人No.GKL-45951120260710
