- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
-
2020年に設立し、7期目を迎えるAstro Productionでは、さらなる飛躍を目指すために「新規ゲーム開発」を
今後の会社経営を支える大きな核（柱）の一つに据え、既存事業の拡大と並行ながら、
全社を挙げて注力していきたいと考えています。
この重要なマイルストーンとなる新規プロジェクトを牽引し、
同時に次世代の核となる新卒・若手メンバーを育成・リードしていただけるメンバーを募集いたします。
【具体的な業務内容】
ゲーム開発部署にて、新規自社ゲームタイトルの基盤設計から実装、および開発のリードをお任せします。
・C++、C#等とUnity、Unreal Engineなどのゲームエンジンを使用して、
ゲーム制作に関わるプログラミング業務と、それらに係る一切の業務
・目的達成に向けた、仕様へのフィードバックや企画側とのディスカッション
・技術と行動力で牽引するリード業務
・開発効率向上のためのツール開発や、技術的な課題解決・意思決定
・リリース後は、各職種と連携しながら、継続的な品質向上とコンテンツの最適化を行っていただく予定です
※ご希望や適性に応じて、チーム・メンバーのマネジメントなどもお任せしたいと考えております
【チーム構成と採用背景】
部長1名、リーダー1名、プログラマー兼プランナー1名、プランナー2名、デザイナー3名
複数タイトルの開発始動・加速へ向けた増員募集です。20代～30代のメンバーが多く、活気のある環境です。 - 求められるスキルは
-
必須 ※ポートフォリオやソースコードをご提出ください。
【必須条件】
・Unreal Engineを使ったゲームの開発経験
・業界歴 5年以上
・複数のプロジェクトを経験している
・新規ゲームタイトルの開発、または大規模アップデートの開発に携わった経験
・「会社の核となる事業を自分たちが創る」というマインドに共感できる方
【歓迎】・小規模でもチームリードやマネジメントの経験
・オンライン対戦ゲームにおける通信処理、同期処理、マッチング等の実装経験
・PlayStation / Nintendo Switch / Xbox 等、コンシューマー向けゲーム開発経験
・新規立ち上げ（0→1）フェーズから、リリース・運用まで一気通貫で携わった経験
・ベンチャー企業や、変化の早い環境での就業経験
・ホラーやオープンワールドのゲームに関わったことがある - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400～600万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 家族手当 残業手当
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
掲載期間26/07/17～26/07/30
求人No.GKL-43874420260710
