- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
-
【商材】
ホスト基幹システムを次世代システム(オープン環境)へ移行する大規模プロジェクト
【職務内容】
構成管理チームのリーダーまたはサブリーダーとして、資源リリース関連の対応をお任せします。
リーダー層には顧客との折衝や全体計画の策定を、サブリーダー層には実務主導およびメンバーマネジメントをお願いいたします。これまでの開発経験や構成管理の知見を存分に活かせる環境です。
【具体的には】
・顧客との作業調整および構成管理方法の検討
・全体のスケジュール管理および進捗統制
・GitやSVNを用いた資源リリース作業
・Javaを用いた開発業務
・メンバーの作業管理および技術サポート - 求められるスキルは
-
必須 ・SEとしての実務経験(目安15程度)
・構成管理の作業経験(1名で対応可能なレベル)
・Javaでの開発経験
・Linuxでの基本操作スキル
・メンバーの作業管理経験
【歓迎】
・Spring FrameworkまたはSpring Bootでの経験
・リーダーまたはサブリーダーの経験
・要件定義など上流工程の経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 埼玉県
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500~700万円
- 待遇・福利厚生は
- 確定拠出年金制度
- 休日休暇は
- 完全週休2日制(基本土日休み)/祝日/GW休暇/夏季休暇/年末年始休暇/有給休暇(初年度10日) 慶弔休暇/出産休暇/育児休暇/介護休暇
NEW
掲載期間26/07/17~26/07/30
求人No.GKL-44200920260710





