- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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■部門間の橋渡し役、プロダクトオーナーの立場での意思決定
・ビジネス部門と開発部門の間に立ち、事業価値と技術的合理性の両面を考慮した意思決定を推進します。
■DevOps業務（運用業務の分析と自動化、業務改善）
・日々の運用業務の負荷やボトルネックを可視化し、スクリプト化・ツール化などによる業務効率の最大化を図ります。
■DevOps文化の浸透・体制構築
・開発・運用のサイクルを加速させるため、技術的ベストプラクティスの導入や組織横断的な改善活動を主導していただきます。
■データ分析
・プロダクトや運用状況に関する定量的なデータの収集・分析を通じ、改善施策やプロダクト戦略に貢献します。
■システム運用サポート業務
・アラートや問い合わせを受けて、RDB、DWH上のデータの分析や、WEBサイトや広告のHTML、CSS、JavaScriptの分析・修正を行います。
■組織マネジメント業務
・マネージャー候補として、所属組織のマネジメントにもご協力いただきます。 - 求められるスキルは
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必須 ・JavaScript、PHP、C++、Goなどの言語を用いた開発経験（5年程度）
・データ抽出・SQLスキル
・日本語ネイティブレベルのコミュニケーション力
・中長期でコミットして成果を出した経験
【歓迎】
・マネジメント経験
・数百名規模の自社サービス企業での開発経験
・Webパフォーマンスチューニングの経験
・高トラフィックシステムの設計・開発経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600～1000万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 住宅手当 残業手当 家賃手当 働くパパママ支援制度 部活動手当 リフレッシュ手当（毎月5000円まで）書籍購入補助（半期30000円まで）
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制（土・日）、祝日、GW休暇、アニバーサリー休暇、誕生日休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児及び介護休業、看護休暇
掲載期間26/08/02～26/08/15
求人No.GKL-45040220260710
