- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
-
STANDARDは、顧客のビジネス変革と実益創出を追求し、顧客が叶えたいWill実現のために伴走するDX推進の真のパートナーとして、
従来のコンサルティング業務としてのあるべき姿を明文化する有識者の役割から、顧客のWill実現のための納得解を共に作る伴走者として、
顧客のビジネストランスフォーメーションを追求しているDXコンサルティングファームです。
DXを「構想」で終わらせず、人・スキル・テクノロジー・実行まで一気通貫で支援しています。以下の4領域を軸に、クライアントのDX推進を実務レベルで前進させます。
【具体的には】
■DX戦略策定：経営・事業戦略と連動したDX構想を策定。AI・データ・デジタル活用を前提に、業務・組織・KPIまで落とし込んだ実行可能なDX戦略の設計を支援。
■DX人材像定義・組織設計・育成カリキュラム設計：
DX推進に必要な人材像（役割・スキル・レベル）を明確化し、事業・業務にフィットしたDX人材ポートフォリオ策定、および育成カリキュラムの設計を支援。
■実践型教育カリキュラム（PBL）の設計・提供：
生成AI・データ活用、ノーコード／ローコードツール等を活用し、現場で「使えるDXスキルの習得」と、「DXを通じた実務課題の解決」の2つを目的とした、実践型教育プログラムを提供。お客様の人材育成上のお悩みや従業員リテラシー習熟状況に照らして、個社ごとに最適な育成プログラムを設計し、成果創出に資する課題解決を伴走支援。
■DX実行支援：
DX施策の立ち上げから実行・定着までを伴走支援。AI・ノーコードツール 等を活用し、業務改善・業務自動化・DXの内製化の推進を支援。 - 求められるスキルは
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必須 ・コンサルティングファームでの勤務経験（2年以上）
・コンサルティングファームでのマネジメント経験
・DX/戦略/業務改善/組織人事戦略に関する高い専門性
・ビジネスコンサルティングスキル、問題解決力、論理的思考力、コミュニケーション力等
・クライアントリレーション力及び提案能力
【歓迎】
DX・戦略・業務改善・組織人事戦略におけるコンサルティング、およびプロジェクトリードのご経験
生成AI活用やデータアナリティクスに関連するプロジェクト、およびプロジェクトリードのご経験
Sler等での開発・実装のプロジェクトマネジメント経験
DX活動による成果創出（省力化・高度化・新たな価値創出 等）までリード・完遂したご経験
組織変革や人材育成への情熱をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800～2300万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
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掲載期間26/07/10～26/07/23
求人No.GKL-22989220260710
