なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】
体制強化に伴う増員募集となります。

～補足～
製品が顧客と社会に与える悪影響、リスク低減のため、環境、安全、セキュリティ、AIの規制強化が世界的に強まっています。コニカミノルタはグローバルに事業を展開しており、各地域の政府による法律、規制の遵守は企業活動にとって死活事項です。
新たな規制情報を収集し、いち早く製品に対策を取り込むことが、顧客にとっても社会にとっても非常に価値がある活動になります。
また規制への対応後は各組織で遵守状態が維持できているかのチェックも膨大に必要となり、単なるマンパワーによる監視ではなく、デジタルを駆使した高効率なモニタリング制度を確立していくことも求められます。

【ミッション】
規制強化が潮流となる中、他社に先駆けて情報を収集分析し、製品に必要な規制情報をスピーディに製品開発組織に展開すること、および規制対応を世界中のコニカミノルタグループ拠点で徹底するためのモニタリング手法の確立、の2点がミッションとなります。

【職務内容】
■製品展開国のセキュリティ・AI・データ・製品安全・EMC・無線・化学物質・環境（RoHS/REACH 等）の法規制・規格の調査、社内展開
■新規事業、新規展開国の製品安全・EMC・無線・化学物質・環境法規対応の推進
■セキュリティ・AI・データの法規遵守への対応方針の策定、社内展開
■グループ会社との法規対応の計画、適用、進捗管理の調整
■法規対応状況のモニタリング、是正
■社内教育（設計・調達・開発・製造・運用向けの法規トレーニング）の企画、開発、運用

【配属部署】品質本部
コニカミノルタの品質本部は、コニカミノルタグループ全体の製品・サービス品質に対する最終責任を担う部門です。品質保証に関するガバナンスや共通基盤の整備を通じて、事業部門と連携しながら品質課題の未然防止・再発防止を推進し、顧客信頼と事業価値の向上を支えています。
活動の範囲は幅広く、特定の製品・サービスの品質問題を分析し解決策を示す活動から、グループ経営の一環として子会社も含めたグループ全体の品質に関わるガバナンス迄様々な活動を行っています。

【…
求められるスキルは: 必須 ■製造業における法規制対応／認証取得／プロダクトコンプライアンス/デジタルコンプライアンス（AI、データ、セキュリティ）の実務経験　（3年以上）
■主要規格・認証の下記いずれかに関する運用経験
○ セキュリティ・データ：ISO27001/NIS2/CRA/NIST SP800/DATA ACT等
○ 安全：CE、UKCA、UL/CSA、FCC、RCM、PSE、KC、CCC、SRRC、BIS、EAC、NOM 等
○ 化学物質・環境：REACH、RoHS、WEEE、PoHS、TSCA、GHS、各国省令等

歓迎 ■英語での海外拠点・認証機関・当局・顧客とのコミュニケーションが可能な方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【大阪】製品・サービスの技術法規対応強化（情報機器事業領域）
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 08:30～17:10
給与はどのくらい貰えるか: 550万円～900万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】125日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【大阪】製品・サービスの技術法規対応強化（情報機器事業領域）（年収550万円～900万円）

生産管理・品質管理・品質保証・工場長（機械・自動車）