なぜ募集しているのか: 国内最大級の総合商社グループが持つ多様な産業知見と事業アセットに、AI・データ・デジタル技術を掛け合わせ、企業や産業全体の変革を支援する組織です。

現在、グループ企業を中心に、IT・デジタル戦略、AI・データ活用、業務改革、システム導入、新規事業開発などの相談が急増しています。単なる構想策定やIT導入にとどまらず、クライアントと一体となってDXの企画から実行、効果創出、定着化まで伴走できる体制をさらに強化するため、シニアクラスのコンサルタントを募集します。

総合商社の産業ネットワークを活かし、社会や産業に大きなインパクトを与えるDXプロジェクトをリードしたい方を歓迎します。
どんな仕事か: 総合商社グループの多様な事業領域で、DX・AI・IT戦略の企画から実装、効果創出まで一気通貫でリードします。
総合商社グループおよび大手企業に対し、IT・デジタルの専門性を活かしたDX支援を行います。

クライアントの発注者側に立ち、経営・事業課題を起点とした構想策定から、業務改革、システム導入、AI・データ活用、プロジェクト推進、効果創出まで中長期的に伴走するポジションです。

【具体的な業務内容】
・IT戦略、DX戦略、システム化構想の策定
・デジタル活用による新規事業、サービス企画
・AI・データ利活用戦略の立案
・データガバナンス、規程、ガイドラインの整備
・業務可視化、業務分析、業務要件定義
・RFP策定、ベンダー選定、システム調達支援
・システム導入プロジェクトの計画、推進、管理
・アーキテクチャ設計、クラウド・インフラ構想
・PoCの企画、実行、評価
・進捗、課題、品質、リスク、ステークホルダー管理
・チェンジマネジメント、現場定着化支援
・デジタルソリューションの継続改善、横展開
・プロジェクトメンバーの育成、チームマネジメント

企画、業務、アプリケーション、インフラ、AI・データなど、ご経験や強みに応じて担当領域を決定します。

エンジニアやデザイナー、データサイエンティストなど多様な専門家とチームを組み、構想だけで終わらない、実装・効果創出まで責任を持つDXを推進できます。
求められるスキルは: 必須以下いずれかのご経験をお持ちの方

・事業会社におけるIT・デジタルプロジェクトの企画、推進経験
・コンサルティングファームにおけるIT、DX、業務改革領域の実務経験
・SIerにおけるシステム構築プロジェクトのマネジメント経験
・IT戦略、システム企画、業務要件定義、RFP策定の経験
・IT・デジタルプロジェクトにおけるPM、PMO、プロジェクトリード経験

シニアクラスでは、以下のいずれかの経験も求めます。

・複数部門や複数企業を巻き込んだプロジェクト推進経験
・クライアント経営層、事業責任者との折衝・提案経験
・大規模または高難易度プロジェクトのマネジメント経験
・メンバーの指導、育成、チームマネジメント経験

特定領域の専門性だけでなく、クライアントや産業の本質的な課題に向き合い、構想から実行、定着まで責任を持って支援したい方を歓迎します。

歓迎・業務コンサルティング、ITコンサルティング経験
・IT戦略、DX戦略、IT中期計画策定経験
・AI、生成AI、データ分析、データ活用プロジェクト経験
・データガバナンス、データ基盤構築経験
・業務改革、BPR、業務プロセス設計経験
・大規模システム開発、刷新、導入経験
・クラウド、アプリケーション、インフラのアーキテクチャ設計経験
・BtoB、BtoBtoC領域におけるシステム開発経験
・PoC、アジャイル開発、サービス開発経験
・事業開発、新規事業、プロダクト開発経験
・特定産業に関する深い業務知見
・クライアント経営層やCxOへの提案経験
・グローバルプロジェクト、海外メンバーとの協働経験
・BtoB領域での営業、アカウントマネジメント経験
・PMP、IPA高度資格、Certified ScrumMaster
・AWS、Azure、Google Cloud等の認定資格
・AI、データ分析関連資格
・ビジネスレベル以上の英語力
雇用形態は: 正社員（期間の定めなし）

試用期間6カ月。ご経験・専門性に応じて、シニアコンサルタント、マネージャー、事業責任者候補などの職位を決定します。総合商社グループの安定基盤のもと、長期的なキャリア形成が可能です。
どんなポジション・役割か: DXシニアコンサルタント／プロジェクト責任者
どこで働くか: 東京都千代田区
複数路線からアクセス可能な都心オフィスです。最寄駅から直結または徒歩圏内で、通勤利便性の高い環境です。
リモートワークを推奨しており、プロジェクトやチームの状況に応じたハイブリッド勤務が可能です。
勤務時間は: 9:00～18:00（実働8時間、休憩1時間）

フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：5:00～10:00、15:00～22:00

柔軟な働き方が可能で、裁量を持って業務を進められます。
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：1,000万円～3,000万円

経験・能力・前職年収・想定ポジションを考慮して決定します。シニアクラス、マネージャー、事業責任者候補まで幅広く募集しており、高い専門性やマネジメント経験をお持ちの方には高水準のオファーが可能です。

賞与年1回、昇給制度あり。管理監督者については所定外・休日労働手当の支給対象外となります。
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備
・通勤手当
・時間外手当
・賞与年1回
・昇給制度
・定期健康診断
・総合商社グループ研修
・ビジネス、マネジメント研修
・eラーニング
・自己研鑽補助
・資格取得支援
・社内懇親会補助
・同好会活動補助
・技術コンテスト等への参加報奨
・表彰制度
・リモートワーク制度
・フレックスタイム制度
休日休暇は: 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、年間休日120日、有給休暇、特別有給休暇、リザーブ休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、忌引休暇、転任休暇、裁判員休暇、生理休暇

有給休暇は入社時期に応じて初年度から付与され、勤続年数に応じて最大年間20日が付与されます。別途、年5日の特別有給休暇があります。
どんな選考プロセスか: 書類選考
↓
カジュアル面談または一次面接
↓
面接2～3回
↓
オファー面談
↓
内定

ご経験やポジションに応じて、初回から役員、事業責任者とのカジュアル面談を設定することも可能です。

面接では、これまでのIT・DXプロジェクト経験に加え、今後携わりたい産業やテーマ、専門性、マネジメント経験、将来的なキャリアについて相互に確認します。

選考プロセスや面接回数は、ご経験・ご状況に応じて柔軟に調整します。

DXシニアコンサルタント｜総合商社発・AI／事業変革

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