なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ★2022年に創業し「AIカルテ自動作成」などを手掛ける医療Saasのスタートアップ企業です！★2026年2月に大手医薬品卸企業のスズケングループにジョインし、全国2000名のMSと共に、顧客基盤を…
【募集背景】
生成AIネイティブなプロダクトをレガシーな医療領域で垂直立ち上げするチャレンジに取り組んでいます。主力プロダクト「medimo」のさらなる成長に向けて、プロダクト/プロジェクトマネジメントの観点から推進できるメンバーを募集します。
複数の新規プロダクト立ち上げも進行しており、経営直下で裁量を持って推進していただく重要なポジションです。

【主な業務内容】
■ステークホルダー調整・合意形成
　○経営層・事業部・開発・営業・顧客など多様なメンバーとの調整
　○要件・制約・優先度の認識統一
　○利害関係者間の衝突や不一致のエスカレーション・リカバリー
　○定例MTGやPJ推進会議のファシリテーション
■プロジェクト計画・推進
　○プロジェクト計画策定（WBS、スケジュール、リソース）
　○KGI/KPI設定と進捗管理
　○リスク管理、課題管理、変更管理
　○プロジェクトの成功基準の設計と維持
■コミュニケーション設計
　○コミュニケーションフロー構築
　○メンバーの情報非対称性を減らす仕組み化
　○レポーティング資料、経営向けドキュメントの作成

【製品について】
患者と医師の会話（音声）から、AIがわずか5秒でカルテを自動生成するサービスです。診察後に手動でカルテを入力する手間を省き、医師の「カルテ残業」をなくすことを目的に開発されています。
☆一般的な音声認識では難しい「専門的な病名」や「医薬品名」を正確に認識できるよう、独自開発されたAIエンジンを搭載☆
☆セキュリティ基準が厳しい800床以上の基幹病院を含む、全国900件以上の医療機関で導入実績☆

【魅力】
■既にトップシェアとなっているAIカルテ自動入力サービスを軸に、今後さらなるプロダクトの提供も予定されているほど明確なビジョンがあります。
■複数の役員と連携しながら、経営や事業運営を間近で学ぶことが可能です。
■将来的には経営企画、事業企画、Chief of Staffなどへのキャリア拡張も可能
求められるスキルは: 必須 ■プロジェクトマネジメントの実務経験（2年以上目安）
■多様なステークホルダーが関わる案件での調整・折衝経験
■論理的な課題整理力、ファシリテーション能力
■ステークホルダーとの信頼関係構築力

歓迎・ソフトウェア開発・SaaS・ITコンサル領域でのPM / PMO経験
・外部ベンダーやクライアントとの契約/スコープ調整経験
・経営層へのレポーティング経験
・アジャイル / スクラム導入経験
・問題解決に向けた中立的・俯瞰的立場の発揮が得意なかた
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: プロダクトマネージャー
どこで働くか: 東京都港区虎ノ門3-8-21　虎ノ門33森ビル4F
勤務時間は: 06:00～22:00
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～1400万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
【年間休日】124日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

プロダクトマネージャー（年収600万円～1400万円）

ブランド・プロダクトマネージャー