- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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単なる広報・PR業務やSNS運用代行ではなく、デジタルマーケティング(集客)の文脈で、ブランドが世の中でどのように語られ、どのアプローチが認知・共感・購買へとつながるかを分析し、各チャネルを横断した戦略設計と実行をリードしていただきます。
当面は現場のSNS業務にも携わりながらブランド理解を深め、将来的にはPR・集客全体設計の中核として、ジュニアメンバーの視座を引き上げるメンター的役割も期待しています。
【主な業務内容】
1. グループ内外ブランド・クライアントのコミュニケーション設計
・SNS単体ではなく、PR・広告・ECを見据えた役割設計
・Instagram、TikTokなど主要SNSを中心とした戦略立案・提案・実行
・SNSアカウントや外部発話(UGC・検索文脈等)の分析、改善施策の設計
2. 文脈重視のインフルエンサー/アンバサダー施策の企画・実行
・SNS上の会話・UGC・言葉の温度感を踏まえたキーパーソンの発掘・起用
・ブランドの世界観や語られ方にフィットするインフルエンサー活用(ディレクション)
・実施後の反応分析
3. コミュニケーションシナリオ設計
・ブランドの中長期的なポジショニングを踏まえたSNS/PR方針の設計
・SNS上で生まれた自然な熱量や話題を、PR(アーンドメディア)、広告、ECでの購買体験に結びつける全体設計
・各チャネルを横断したストーリー・導線設計
・施策全体の進行管理・関係者調整
4. クリエイティブディレクション・チーム支援
・投稿コンテンツ、撮影物などのクリエイティブディレクション
・社内外メンバーとの協業、プロジェクトマネジメント、ジュニアメンバーの育成
- 求められるスキルは
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必須 【必須】
・PR、SNSマーケティング、またはデジタルプロモーション領域での実務経験(目安:3年以上)
・メディアリレーションを含むPR業務の実務経験
・インフルエンサーやアンバサダー施策の企画・ディレクション経験(※ブランドとの相性や文脈を重視した選定経験)
・Google Analytics、または各種BIツール(Tableau、Looker Studioなど)を利用したデータ分析・効果検証の経験
【歓迎】
・PR会社や総合広告代理店でのコミュニケーションプランニング経験
・デジタル(SNS/Web等)だけでなく、オフライン(ポップアップイベント、店頭施策など)を掛け合わせたプロモーション企画の経験
・EC部門・店舗等と連携し、PRやSNS施策を集客・売上に繋げた経験
・アパレル、ジュエリー、ライフスタイル商材におけるマーケティング経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 450~600万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当
- 休日休暇は
- 土・日・祝、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、年間休日120日以上
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掲載期間26/07/24~26/08/06
求人No.GKL-44644020260710





