なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【募集背景】
当社ではこれまで最新SaaSを活用した基幹システム刷新を進めてきましたが、現在はAIを前提とした次世代の業務改革・DX推進フェーズへと移行しています。
単にシステムを導入・刷新するのではなく、生成AIやAIエージェントを活用しながら業務プロセスそのものを見直し、社員の働き方や業務効率を大きく変革していくことが今回のプロジェクトの目的です。

そのため、社内SEとしてシステムを運用・管理するだけではなく、現場部門と連携しながら業務改善を企画・推進し、新たな仕組みづくりをリードいただける方を募集します。

【規模・体制】
本プロジェクトは、2022年以降推進してきた数十億円規模の基幹・CRM刷新に続く、第7次中期経営計画の中核を担うDX戦略プロジェクトです。
3～5年以上を想定した長期プロジェクトであり、パートナー企業を含め約100名体制で推進しています。
コアメンバーは十数名を予定しており、経営層・各事業部門・ベンダーと連携しながら、DX施策の企画から導入・定着まで幅広く携わっていただきます。

【仕事内容】
社内DX推進メンバーとして、AI・生成AIを活用した業務改革やシステム活用の企画・推進をお任せします。
システム開発だけではなく、「業務をどう変えるか」という上流工程から携わり、社内のDXを推進していただくポジションです。

（業務例）
AI・生成AIを活用した業務改善の企画・推進
各部門へのヒアリング・業務整理・課題抽出
DX施策の企画立案・PoCの推進
Salesforce・SAPなど基幹システムの活用・連携検討
ベンダーコントロール・プロジェクト推進
AIツールや最新技術の調査・導入検討
業務効率化ツールの企画・開発（Python等を使用する場合あり）

【ポジションの魅力】
◆ AI・生成AIを活用した全社DXの中核メンバーとして活躍できる
◆ システム導入ではなく、業務改革・DX推進の企画段階から携われる
◆ 数十億円規模の大型DXプロジェクトに参画できる
◆ 経営層・現場部門と直接連携しながら会社全体の変革を推進できる
◆ 将来的にはDX推進責任者、IT企画、社内…
求められるスキルは: 必須下記、いずれかのご経験
◆情報システム部門でDX推進や基幹システム刷新などのご経験
◆システム開発案件の推進またはプロジェクトマネジメント経験

歓迎 ◆SAP・Salesforce・AIやクラウドサービス、基幹システム刷新プロジェクトの経験
◆データ分析や業務改善の経験
◆情報処理技術者などのIT関連資格をお持ちの方
◆新しいことに積極的にチャレンジできる方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【積水ハウス】社内SE／DX推進・AI活用／在宅可
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～1300万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】129日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

【積水ハウス】社内SE／DX推進・AI活用／在宅可（年収600万円～1300万円）

ITコンサルタント