なぜ募集しているのか: 株式会社シティアスコムは、金融・流通・製造・医療・公共分野など幅広い業界に対し、システム開発やICTソリューションを提供してきた総合IT企業です。近年、サイバー攻撃の高度化やクラウド活用の拡大により、企業に求められるセキュリティ対策はますます高度化しており、顧客からのコンサルティングニーズも急速に高まっています。

こうした市場環境を背景に、同社では新たに「サイバーセキュリティ推進部」を立ち上げ、セキュリティコンサルティング事業の強化を進めています。今回の募集は、その立ち上げメンバーとして組織拡大を担う増員採用です。お客様のIT資産やリスクを可視化し、最適なセキュリティ対策やロードマップを提案するだけでなく、新たなサービス設計や提供体制の構築にも携わる重要なポジションです。立ち上げフェーズならではの大きな裁量のもと、組織づくりから事業成長まで幅広く関与し、セキュリティ分野の専門性を発揮できる人材を募集しています。
どんな仕事か: 顧客のセキュリティ課題に対し、IT資産の可視化やリスク分析を行い、最適なセキュリティロードマップを提案するコンサルタント。新設部署の立ち上げメンバー、サービス設計や運用基盤整備にも主体的に携わります。
■お客様のセキュリティ課題解決に向けたコンサルティング業務全般
・お客様のIT資産を可視化し、脅威と影響度を分析した上で、予算や事業規模、最新の攻撃トレンドを踏まえた現実的な「セキュリティロードマップ」の設計・提案を行います。
・経済産業省のセキュリティ評価制度開始に向けた対応など、最新の動向を踏まえた支援を実施します。
・お客様と密にコミュニケーションを取り、曖昧なセキュリティ課題を構造化し、システム構成を深く理解した上で最適な解決策を導き出します。

■期待する役割
・サブリーダーチーフクラスとして、明確な方針のもと自律的に業務を推進し、指示待ちではなく主体的に行動できる方を募集します。
　少人数体制における立ち上げフェーズを牽引し、お客様への提供体制や運用基盤の整備にも貢献いただくことを期待しています。

【当社のセキュリティコンサルタントとして働く魅力】
■新設部署「サイバーセキュリティ推進部」の立ち上げメンバーとして、組織づくりや新規サービス設計に裁量を持って参画できます。
■営業部門内の組織であるためお客様との距離が近く、経営に直結する上流領域に深く関与することができます。
■将来的には、コンサルティング×技術の一気通貫モデルの確立、独自リスク評価メソッドの構築など、最先端のプロジェクトを牽引していただきます。

【当社で働く魅力】
■東証プライム市場上場企業（西日本フィナンシャルホールディングス）のグループ会社
■福岡本社で50年を超える歴史と実績による安定した経営基盤を持った会社で働くことが出来ます。
働きやすい職場環境
■育児休業や短時間勤務制度（小学６年生まで）があり、『子育てと仕事の両立』できる環境があります。
■介護休業や短時間勤務制度があり、『介護と仕事の両立』できる環境があります。
■服装自由、2022年9月本社オフィスをリニューアルし、フリーアドレス化するなど『働きやすい環境』を整備しています。

充実した研修制度と資格報奨金制度
■研修専門部署があり、階層別研修や外部研修など、入社後も教育制度が充実
■e-ラーニングや各種研修制度を充実させており、資格取得者には報奨金の支給、通信教育の受講料補助など『学び続ける』ことが出来ます。

職務内容の変更の範囲
・会社の定める業務
※採用後に職務内容に変更の見込みがある場合のみ
求められるスキルは: 必須【必須スキル・経験】
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・ITインフラ（ネットワーク / サーバ / クラウドいずれか）の実務経験
・セキュリティの基礎知識（関連資格の保有、または同等の知識）
・セキュリティ関連業務への関与経験（規模は問いません）
・ドキュメント作成および顧客への説明・提案経験

【歓迎スキル・経験】
・情報処理安全確保支援士の資格をお持ちの方（※取得に向けて勉強中の方も歓迎します）
・セキュリティコンサルティングの実務経験
・各種セキュリティ製品の導入経験

歓迎本ポジションでは、ITインフラ分野における実務経験をお持ちの方が歓迎されます。特にネットワーク、サーバー、クラウド環境の設計・構築・運用経験がある方は、顧客のIT資産やシステム環境を正確に把握し、適切なセキュリティ対策を提案するうえでその知見を活かすことができます。加えて、セキュリティ関連業務に携わった経験や、セキュリティ製品の導入・運用経験をお持ちの方も歓迎されています。

また、顧客への提案書作成やプレゼンテーション、要件整理などの経験をお持ちの方も活躍が期待されます。本ポジションでは、顧客が抱える曖昧な課題を整理し、事業規模や予算、リスクレベルを踏まえた現実的なセキュリティロードマップを提案するため、高いコミュニケーション能力や論理的思考力が求められます。システム構成を理解しながら課題解決型の提案を行った経験がある方は、そのスキルを十分に発揮できるでしょう。

歓迎資格としては、情報処理安全確保支援士をはじめとするセキュリティ関連資格が挙げられます。同資格の保有者はもちろん、取得に向けて学習を進めている方も歓迎されており、情報セキュリティ分野への高い関心や向上心が評価されます。さらに、セキュリティコンサルティングの実務経験をお持ちの方は、即戦力として新設部署の中核を担うことが期待されています。

加えて、同社が求めているのは指示を待つだけではなく、自ら課題を発見し主体的に行動できる人材です。新設された「サイバーセキュリティ推進部」の立ち上げフェーズであるため、組織づくりやサービス設計にも積極的に関わりたい方、裁量を持って事業成長に貢献したい方に適した環境です。技術力に加え、顧客折衝力やプロジェクト推進力を活かしながら、セキュリティ分野の専門性を高めたい方にとって大きな成長機会のあるポジションといえるでしょう。

募集年齢（年齢制限理由）長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集する為（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 〒814-0001 福岡県福岡市早良区百道浜2-2-22 AITビル

■その他勤務地　：【変更の範囲】　会社の定める事業所、グループ企業
　※採用後に就業場所に変更の見込みがある場合のみ
勤務時間は: 08時45分～17時30分
休憩時間：分
残業の有無：

（実働7時間45分）
【平均残業時間】11時間程度／月
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～827万円
待遇・福利厚生は: 【各種保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【諸手当】【住宅手当】世帯主の場合：8,000円～12,000円
【家族手当】扶養対象配偶者：20,000円/　扶養対象の子：1人10,000円、2人15,000円、3人20,000円/独身者で父母、祖父母を扶養：7,000円
【役職手当】　14,000円～110,000円

【その他手当】
管理職時間外手当、駐在手当、一時帰宅手当など
【育児短時間勤務制度】　小学６年生までの子
※女性社員に加え、男性社員も取得実績あり
【介護短時間勤務制度】　対象家族１人当たり３年の間で２回まで
【年次有給休暇】
年次有給休暇(付与２回目以降、前職までの就業年数を通算して算出付与)
有給休暇の時間単位取得制度あり
長期傷病保存休暇制度

福利厚生
持株会、財形貯蓄、共済会、福利厚生?楽部、社員ローン、退職金制度（勤続3年以上）

自社所有保養所（大分県湯布院）　※一泊1500円/人
休日休暇は: 完全週休二日制（土・日・祝）年末年始休暇（4日）特別有休休暇(３日)、慶弔休暇、育児休業・介護休業制度
　その他特別休暇制度あり　

年間休日：123日

【福岡市/セキュリティコンサルタント】新設部署立上げ◎年収500～827万◎年休123日/転勤無

セキュリティエンジニア