- なぜ募集しているのか
- 事業拡大による
- どんな仕事か
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少数精鋭組織で1から10の事業拡大を牽引し高い市場価値と経営スキルを磨く【職務概要】
APF（M&Aクラウドエージェント）事業部にて、M&Aアドバイザーのパートナー伴走による成約数最大化と事業拡大のための基盤構築を牽引します。
【職務詳細】
・M&Aアドバイザーマネジメント（案件の進捗管理、解決へ導くプロジェクトマネジメント）
・リソース最適化（担当アドバイザーのパフォーマンスに基づくテレアポ等リソース投下判断、新規採用・契約解除提案・実行）
・事業推進／BizDev（エージェント採用チャネル拡大、新規集客施策構築などのグロース施策立案・実行）
・事業インフラの整備（営業フローの型化、ナレッジシェアの仕組み（Ops）構築）
・経営報告・数値管理（KPI進捗確認、経営層向け報告資料作成、予実乖離に対するリカバリー策策定サポート）
【魅力】
・事業部長の横で事業を大きくする「1→10」のフェーズを体験できます。
・担当アドバイザーの損益管理を通じ、実戦的な経営感覚が身につきます。
・「M&A知見」×「事業開発（BizDev）」×「プラットフォーム運営」の稀少性の高いキャリアを構築できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・カスタマーサクセス、人材紹介、営業企画、プロジェクトマネジメントいずれかの実務経験（3年以上）
・「自ら課題を見つけ、解決策を提案し、最後までやり遂げる」実行力
・高い数値意識と、プロフェッショナルな相手に対するコミュニケーション能力
【尚可】
・チームやプロジェクトのリーダー経験
・人材紹介や不動産仲介など、ステークホルダーが多い「仲介ビジネス」の実務経験
・SaaS企業等でのカスタマーサクセス、または営業企画（Sales Ops）の実務経験
・Salesforce等のツールを用いたKPI管理や業務フローの改善経験
・起業経験や新規事業の立ち上げなど、PL責任を意識して動いた経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都千代田区麹町1-4-4 ZENITAKA ANNEX 7F
半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム10時00分～16時00分）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～800万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（業績次第）
昇給:有り - 待遇・福利厚生は
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交通費支給（上限3万円／月）、住宅手当（会社から2km以内に居住し、徒歩で通勤する者のみ）、出産育児・介護休業制度、ベビーシッター利用割引制度、PC選択制度、Apple製品割引購入制度 等
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休二日制（土・日） 国民の祝日・休日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇（その他、慶弔等）
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接→最終面接→内定※状況により選考回数が変わる場合がございます。
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/07/22～26/08/06
求人No.WPT-409003826
