- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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【プライム上場】世界トップクラスの総合電機メーカー！休日や教育制度も充実！【職務概要】
金融分野、主にメガバンクの国内勘定系・周辺システムの
開発プロジェクトにおいて、PJメンバーとして参画いただきます。
技術を身につけ、経験を積んでいただき、ゆくゆくは案件のプロジェクトのPL、
またはチームリーダとしてチームをまとめるポジションを担って頂きます。
【職務詳細】
案件活動において、マネージャー・リーダーの指示のもと、
設計～製造～テスト～提供の実務を担っていただきます。
・設計書の作成：
製品が提供する機能に対して
どのような仕様設計にするのかを検討し設計書に落とし込む
・顧客への提案：設計書の提案や対話の中で発生する顧客からの要望に対しての
技術・システム設計・実装の提案を行う
・テスト要件／仕様の策定・実施：品質基準を保つためのレビュー基準・
テスト観点／項目の選定やとりまとめ、テストの実施・結果纏め
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・規模に拘わらずシステム設計～実装の一連工程に携わった経験（目安：2年以上）
・多数のステークホルダー間調整を円滑に推進するためのコミュニケーション・
ネゴシエーションスキル
【尚可】
・WinodwsやLinuxなどオープン系でのシステム開発経験（基盤、アプリ問わず）
（年数は問いません）
・システム開発として、インフラシステム開発を現場経験、取り纏め経験
・AWS等のパブリッククラウド活用経験
・金融機関向けのシステム開発経験
・非機能系のスキル（性能設計、運用設計、信頼性設計、セキュリティ設計）
・他ベンダーで当該分野の経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 顧客先により異なる
顧客先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる - 勤務時間は
- 8時50分～17時20分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:530万～800万程度
月給制：月額287000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回（6月） - 待遇・福利厚生は
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住宅手当（最大60万円／年）、寮・社宅、カフェテリアプラン（12.2万円相当／年）、子ども・介護等支援手当、仕事と育児・介護の両立に関する各種支援制度（両立費用の支援、相談窓口等）、持株制度、退職金制度、企業年金制度 等
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日126日】完全週休二日制／年次有給休暇24日※なお、試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて以下の通り付与する。4月～12月入社：8日、1月入社：6日、2月入社：4日、3月入社：3日／その他休暇制度(法定休暇除く)
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒適性検査⇒1次面接⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間26/07/23～26/08/11
求人No.WPT-408948474
