なぜ募集しているのか: 業績好調による増員の為
どんな仕事か: SNS広告と連動した「記事LP（ランディングページ）」の企画・制作をお任せします。単なるライティングではなく、商材の魅力を深く理解し、「誰に・何を・どう伝えるか」を設計するマーケティング視点が求められる仕事です。

▼ 商品・市場・ユーザーのリサーチ
商品の成分や特徴、競合との違い、想定されるユーザーの悩みやニーズなどを徹底的に調査。
InstagramやTikTokなどのSNSも活用しながら、インサイトを深掘りしていきます。
マーケティング力や情報収集力が自然と鍛えられるステップです。

▼ 記事構成・素材の設計
集めた情報をもとに、「どうすれば読者に届くか」を考え、記事の構成を設計。
必要に応じて画像素材の手配も行います（社内のエディターに依頼、自分で制作、外注など柔軟に対応可能です）。

▼ 記事の執筆・改善
構成に沿ってライティングを行い、専用ツールで記事を制作します。
実務を通じて、HTML・CSSなどの基礎知識も身につけることができます。
新規作成は月2～3本程度、あわせて既存記事の改善やリライトも担当していただきます。

将来的には、ご自身が執筆した記事のパフォーマンス分析に携わることも可能です。まずはライティングに集中し、段階的にスキルを広げていけます。
求められるスキルは: 必須・大学卒以上
・社会人経験1年半以上
・ライティングの実務経験1年以上

歓迎・広告業界での制作や運用、ディレクションのご経験
・ライティング業務のご経験

【求める人物像】
・文章を書くことが好きな方
・SNSやWebが好きな方
・自分の力でバズらせたい、分析していきたい方
・Web関連の経験を活かしたい方
・Webマーケティングに興味がある方
・チームで取り組むのが好きな方
・ロジカルに物事を考えるのが得意な方
・上昇志向があり、インプットに積極的な方
・柔軟に考え行動することが得意な方

募集年齢（年齢制限理由） 25歳～ 39歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都新宿区
勤務時間は: 10:00-19:00
給与はどのくらい貰えるか: 最大600万円
待遇・福利厚生は: 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、役職手当、社員割引制度、社内イベントあり、チームランチ、達成会、定期開催、服装自由、書籍購入補助、社員旅行、家賃補助制度（入社2年目～月2万円）、オフィスコンビニあり、社員食、大型連休振替制度(GW、盆休み等)
休日休暇は: 完全週休二日制（土・日）、祝日休み、年間休日：125日、有給休暇、特別休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接（2～3回：オンラインor訪問※回数変更の場合あり）→内定※オンライン適性検査実施の場合あり

＜リモート可＞ Webライター

編集・コピーライター