- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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全社的なAI戦略を牽引／PoCから本番実装まで一気通貫で主導◎【職務概要】
「データとAI活用を牽引することで、ビジネス成長へ貢献すること」をミッションとし、全社的なAI戦略に基づいた事業構造の変革および各種プロジェクトの企画・実装・横展開を一気通貫でリードしていただきます。
【職務詳細】
・to C（お客さま向け）およびto E（従業員向け）の両輪における『全自動の保険サービス』構想に関わるプロジェクトの企画・実装・横展開
・to C（お客さま向け）顧客体験革新プロジェクト（AI査定、AIボイスボット・チャットボットのエンハンス、AIO対策の戦略推進等）の推進
・to E（従業員向け）生産性向上プロジェクト（広告運用内製化支援、データ分析用AIエージェント構築運用、全社員向け目標設定サポートAIの構築運用等）の推進
・担当施策で得たベストプラクティスや再利用可能なモジュールの型化・共通化
・各部署にAIの専門家を育てるための全社向け勉強会や社内ハッカソンの企画・運営
・各業務部門の課題整理や要件定義のサポート
※上記プロジェクト以外にさらに領域を広げていくことを担っていただきたいと思っています。
【魅力・ミッション】
同社の未来を形づくる役割を担えます。プロトタイプの作成から本番実装、運用後のフィードバック反映までを一気通貫で担当でき、複数のプロダクトを横串で支える共通化にも挑戦できる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・AIツールの活用やコーディングを含め、PoC（プロトタイプ）から本番実装・運用まで完遂できる技術力
・現場の担当者と直接対話し、複雑な業務要件をドキュメント化し、整理・定義するコミュニケーション力
【尚可】
・生成AIを活用したAPI連携、LLMを用いた業務自動化・効率化ツールの構築実務経験
・金融・保険業界におけるドメイン知識（セキュリティや安全性の高い制約への理解）
・大規模開発プロジェクトにおけるPdM、PjM、またはエンジニアとしての実務経験
・ステークホルダーを巻き込み、プロジェクトの合意形成をリードした経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都千代田区二番町5番地25 二番町センタービル8階
東京メトロ有楽町線「麹町」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所 - 勤務時間は
- 標準労働時間：9時00分～17時30分
フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:780万～1466万程度
年俸制：月額583333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績連動賞与として支給
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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KDDI健康保険組合、積み立てNISA、弔慰金・高度嘱託見舞金、従業員持株会、ピアボーナス、企業型確定拠出年金、Self Development支援制度（受講費用最大100万円補助）、資格補助制度、部活動支援、ランチ代補助
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 完全週休2日制、年末年始休暇（12月31日～1月3日）、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休業、連続休暇（3年毎に5日間×2回）、ナイチンゲール休暇（3日）、部活動休暇（1日）
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接→2次面接→最終面接（社長）→内定 ※面接回数は、変更となる場合があります。
※最終面接のみ対面となります。
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/07/23～26/08/11
求人No.WPT-409006560
