- どんな仕事か
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【仕事内容】
同社にて、開発マネジメント・プロセス改善・メンバー採用・人材育成等幅広く携わっていた
だきます。
具体的には
《各チームのマネジメント》
■ソフトウェアエンジニアチームの採用とチームマネジメント
■戦略立案・プロジェクト・新規事業、設備投資企画への参画
■チームの短期・長期目標設定
《開発チームのチーム編成、整備及び進捗管理》
■エンジニア育成、採用、組織マネジメント・プロジェクト進捗、課題、コスト管理の施術面
サポート
■導入現場の調査、製品の導入サポート、カスタマイズ
《その他》
■メンバーのレビュー
■コードレビューやドキュメントレビュー
■ 担当領域における技術的判断 など
- 求められるスキルは
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必須 【必須】
■何らかの開発経験5年以上
■プロジェクトマネージャー、リーダー等の経験
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 鹿児島県
- 給与はどのくらい貰えるか
- 625～870万円
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掲載期間26/07/23～26/08/05
求人No.MYN-10680881
