どんな仕事か: 「指示された作業」ではなく、顧客に近い立場で課題解決に関わりながら、主体的に動ける点が特徴です。

設計・構築のみならず、プロジェクト推進や改善活動にも関与し、実務とリーダーシップの両面で成長できる環境です。

【主な業務内容】

■クラウド（AWS/Azure等）を活用したインフラ設計・構築

■プロジェクトリーダーとしての推進業務

　∟進捗管理、課題管理、メンバー管理（小規模チーム）

■顧客・ベンダーとの調整およびコミュニケーション

■設計書レビューおよびドキュメント作成

■障害対応、運用改善の推進

【業務の魅力】

■「作るだけ」ではなく、プロジェクトを動かす立場で価値発揮できる

■企画・計画など上流工程から一貫して関われる

■社員代替として顧客に近い視点で経験を積める

■PM/PLへのステップアップが明確

■大手企業案件でスケールの大きいプロジェクトに関与可能

【参画想定プロジェクトの概要】

業界問わずさまざまなお客様からの依頼に応じてプロジェクトが発足します。

■インフラ/運用基盤全般のシステム開発

■ITアセスメント/改善

業務例参考）https://www.arksystems.co.jp/cases/it-assessment-medical-system/

【プロジェクトの特徴】

■大手企業案件にて社員代替として参画

■設計・構築中心＋一部上流工程にも関与可能

■チーム体制での参画（単独常駐なし）

■クラウド案件比率が高く、モダン環境に触れられる

【得られる経験】

■クラウド（AWS/Azure）案件における設計・構築スキルの深化

■プロジェクトリーダーとしての推進力・調整力の習得

■顧客に近いポジションでの実務経験

【キャリアステップ例】

～3年程度：小～中規模案件をリードできるPL

その後：PMやアーキテクトへのステップアップ

【開発環境】

■主要スキル：AWS／Microsoft Azure／WindowsServer／Linux

■関連スキル：CI/CD、IaC

【成長環境】

チームや部門をまたいだ、以下の制度があります。

■技術力向上、サー
求められるスキルは: 必須【必須経験・スキル】

■インフラエンジニアまたはクラウドエンジニアとしての実務経験（3年程度）

　∟クラウドプラットフォーム（Azure歓迎）での設計・構築・運用経験

　∟障害対応、運用改善経験

■プロジェクトにおけるリーダーまたはリーダー相当の経験

　∟進捗管理、課題管理、タスク管理の経験

■顧客・ベンダー・社内関係者とのコミュニケーション経験

■設計書や手順書などのドキュメント作成経験

　∟基本設計書／詳細設計書／運用手順書

■技術実務に加え、チームやプロジェクトを主体的に推進したい志向

【歓迎経験・スキル】

■小～中規模プロジェクトにおけるリーダー経験

■ベンダーコントロールまたはレビュー経験

■顧客向け報告資料・説明資料の作成経験

■データベースの実務経験（特にSQL Server）

■PMO業務経験

【求める人物像】

■クラウド環境で設計・構築スキルを伸ばしながら、リーダーとしての経験を積みたい方

■技術だけでなく、プロジェクト推進やチームリードにも関わりたい方

■顧客やベンダーとコミュニケーションを取りながら、主体的に仕事を進めたい方

■障害対応や改善活動など、現場に近い領域で価値発揮したい方

■将来的にPMやマネージャーを目指してステップアップしたい方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 603～733万円

【フルフレックス・リモート】インフラ/クラウドPL（AWS・Azure案件多数／東証プライム上場

インフラエンジニア