募集情報

なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員となります。
どんな仕事か: 【職務内容】
大型商業施設の開発・運営管理を主たる事業とし、情報システム部門は従業員やテナントの業務環境改善、およびIT戦略推進を担っています。
業務システム導入・最適化・運用管理、グループ会社のIT戦略推進、ガバナンス構築、セキュリティ・BCP対策などを行います。
国内外200以上の商業施設運営における業務効率化・ビジネス変革を支える重要な役割を担い、責任とやりがいのある環境です。

【具体的には】
　・業務システムの企画・要件定義・導入推進・リリース管理
　・対象：決済端末／テナント管理システム／入退館管理システム／従業員管理アプリ／
　　遺失物拾得物システム／ピープルカウンタ― など
　・保守運用・障害対応・継続的改善
　（SLA設計、監視、キャパシティ計画、パフォーマンスチューニング）
　・ベンダーコントロール（選定、見積・契約、品質／進捗／リスク管理）
　・ユーザー部門との調整（現場課題の吸い上げ、業務設計、運用設計、教育・展開）
　・データ活用基盤への連携設計（売上・来客・稼働データの可視化、運営KPI改善）
　・セキュリティ・コンプライアンス対応（アクセス管理、監査対応、個人情報保護）
　・標準化・ドキュメント整備（運用手順、障害対応フロー、変更管理プロセス）
求められるスキルは: 必須【必須】
・大学／大学院卒
・業務システムの企画～運用までの一連フェーズの経験
・ベンダーコントロールまたは社内外ステークホルダー調整の実務経験
・運用設計（監視、障害/変更管理、インシデント対応）の基礎知識
・セキュリティ/個人情報保護に関する基本理解

【歓迎】
・決済端末、テナント管理、入退館管理、来館者計測など店舗・施設向けシステムの経験
・ API連携/認証基盤/ネットワークの設計・運用経験
・クラウド(AWS/Azure/GCP)での運用設計、監視
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 千葉県
給与はどのくらい貰えるか: 500～750万円
待遇・福利厚生は: 住宅手当、寮社宅、、厚生年金基金、退職金制度、家族手当、子女教育手当(幼稚園～大学まで)
休日休暇は: きらきら休暇2日 (家族との時間、自分の時間を大切にするため、記念日・育児・介護・リフレッシュを目的として取得できる)、年間休日日数125日　有給休暇10日～（入社半年後に付与）

会社概要

社名: イオンモール株式会社

事業内容・ 会社の特長: イオンモール株式会社は、イオングループの中核企業として、大規模ショッピングモールの企画・開発・運営を一貫して担う総合商業ディベロッパーです。国内外で200以上のモールを展開しており、日本のみならず中国、ベトナム、インドネシア、カンボジアなどアジア圏へも事業を拡大しています。単なる商業施設運営に留まらず、地域開発や街づくりの観点を取り入れた「地域共創業」を掲げ、行政・自治体・民間企業と連携しながら地域課題の解決やコミュニティ形成に取り組んでいます。

同社の事業領域は、立地調査、マーケット分析、用地取得、建設計画、テナントリーシング、施設管理、販売促進、リニューアルまで多岐にわたり、ショッピングモール事業を総合的に推進しています。近年はリアル施設の価値向上に加え、デジタルマーケティングや顧客データ活用にも注力しており、アプリや会員基盤を活用したOMO施策、施設運営のDX推進、エネルギーマネジメントなども進めています。

エンジニア領域では、施設運営システム、データ分析基盤、顧客接点アプリケーション、デジタルサイネージ、IoT活用など、多様なシステム開発・運用に携わる機会があります。加えて、サステナビリティ推進にも積極的で、脱炭素化や環境配慮型施設開発など、社会的インパクトの大きいプロジェクトに関与できる点も特徴です。リアルとデジタルを融合させながら、新しい商業体験や地域価値の創出を目指している企業です。

取扱い紹介会社

株式会社ギークリー

厚生労働大臣許可番号：13‐ユ‐305272
紹介事業許可年：2011年

登録場所: 本社

〒150-0002　東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ10F

渋谷第1オフィス

〒150-0002　東京都渋谷区渋谷１丁目１１番８号

渋谷第2オフィス

〒150-0002 東京都渋谷区渋谷一丁目１７番２号　TOKYU REIT渋谷宮下公園ビル６階

渋谷第3オフィス

〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂一丁目１６番７号　ハイウェービル２階

大阪オフィス

〒530-0057　大阪府大阪市北区曾根崎2丁目6-6 コウヅキキャピタル6F

【千葉県】社内SE（商業施設DX／システム企画・導入リーダー候補）システム部ー業務システムグループ

社内SE・システム管理