なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】
コーポレート部門で、プロジェクト管理業務に従事していただき、将来的に管理職としてご活躍頂ける方

【職務内容】
同社の営業事務およびプロジェクト情報管理を幅広くお任せします。具体的には
（１）案件管理業務プロジェクトの見積書・契約書・請求書の管理、外注契約管理、契約書のチェック等
（２）計数管理業務受注・売上・入金情報（実績および予測）の管理、決算関連対応等
（３）プロジェクト情報管理業務プロジェクトで作成した成果物などの収集・保管、業務実績データの管理、システムの企画・運用等
（４）営業支援顧客への会社登録、プロポーザル等への参加に関する各種資料（業務実績資料など）の作成、営業関連資料・データの作成等
（５）各種会議事務局、会議資料の作成等
状況に応じて、コーポレート部門全般に関わる業務をお任せする場合があります。

【魅力】
★風通しの良い社風で、年齢や役職関係なく意見を吸い上げられます。（社長も「さん」付けで呼ばれています。）
★中途採用の方が全社の７割を占めている為、中途社員の受け入れ態勢は万全。
★フレックスタイムの導入やリモートワークの活用により個を尊重したワークスタイルを確立。
★コーポレート部門として日建グループ各社との連携がある。

【募集背景】
・組織拡大による、部門体制強化のため

【組織構成】
・東京４名、大阪3名、男２名女性5名
・年齢３０代2名、４０代３名、５０代１名、６０代1名

【残業時間】
部署の月平均20時間程度（繁忙期は30時間程度）
求められるスキルは: 必須 ■営業事務の経験が目安3年以上経験のある

歓迎 ▼会計、法務のいずれかの経験がある方
▼日商簿記2級以上、ビジネス実務法務検定2級以上をお持ちの方

【求める人物像】
■管理部門のゼネラリストとして、新しい分野の仕事にもチャレンジしてみたいという方
■問題意識をもって積極的に業務に取り組める方
■周囲と協調性を保ち、コミュニケーションを図りながら業務に取り組める方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: コーポレート部門※日建設計グループ/リモフレ可
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～950万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】127日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

コーポレート部門※日建設計グループ/リモフレ可（年収600万円～950万円）

一般事務・営業事務