掲載期間26/07/28~26/08/18 求人No.ACDE-880200

【大阪勤務/りそなグループ】センター運営・事務職🏦残業少なめ・休暇制度が充実で長期就業可能◎

一般事務・営業事務

年収450万円~499万円
大手企業英語力不問転勤なし
募集情報
どんな仕事か
配属部署はお住まい・ご希望・適性などを考慮して決定します。
◇オペレーション業務
グループ銀行の営業店窓口で行う手続きを中心に、口座開設、通帳作成、為替振込、投資信託、税金・公共料金の口座振替、財形貯蓄等多岐に渡る業務を行っています。
◇ローン融資業務
グループ銀行の取扱う住宅ローンや消費性ローン等の実行手続き、住宅金融支援機構の受付・実行・回収、不動産担保物件の調査・評価等、ローンや融資に関わる幅広い業務を行っています。
◇その他
センターへの配属前に、一定期間、研修等を目的として次の本部部署に配属する可能性があります。
・オペレーションサポート部
オペレーション業務に関する新規事業戦略等に係る企画・立案・管理、傘下にあるセンター等の統括を行っています。
・ローン融資サポート部
ローン融資業務に関する新規事業戦略等に係る企画・立案・管理、傘下にあるセンター等の統括を行っています。

■働き方
・残業月1~10時間(配属部署によりバラつきあり)ワークライフバランスを重視した職場環境にあり、オンとオフのメリハリがつけやすいです。
・ 休暇制度が充実しています。年度中1回の連続休暇(5日)・フレックス休暇(3日)、上期・下期それぞれにミニ休暇(3日ずつ)等があり有給休暇の積極的な利用を推奨しており、周りに気兼ねなく休みを取っていただけます。また、早帰りを推奨するリフレッシュウィークの設定等、会社を挙げてワークライフバランスに取り組んでいます。
男女比3:7/女性管理職割合44.9%/産育休男女100%取得/有給取得平均日数17.3日

■募集背景
りそなビジネスサービスで活躍いただける将来の管理職(マネージャー)候補の採用を行います。幅広い業務を経験することで知識とスキルを身に着けたいという方に是非ご応募いただきたいと考えています。


変更の範囲:会社の定める業務
求められるスキルは
必須 <職種未経験・業界未経験歓迎>
・社会人経験3年以上お持ちの方で、事務経験をお持ちの方(業界不問)
・PCの基本操作ができる方
歓迎 ・銀行や信用金庫等、金融機関での就業経験のある方
雇用形態は
正社員(期間の定めなし)
どこで働くか
<勤務地詳細1>
大阪ビジネスパーク
住所:大阪府大阪市中央区城見1-4-27

<勤務地詳細2>
大阪 城東区
住所:大阪府大阪市城東区鴫野西2-13-23
勤務地最寄駅:JR大阪環状線/大阪城公園駅

<勤務地詳細3>
大阪 住之江区
住所:大阪府大阪市住之江区南港北1-24-14
勤務地最寄駅:大阪メトロ中央線/コスモスクエア駅

<転勤> 当面なし
居住地が関西の場合、関西圏エリア内での異動・配属を基本とします。
ただし、ご本人が希望する業務や、会社として経験してほしい業務がエリア外にあるなど、キャリア形成のために隔地転勤の可能性はあります。
勤務時間は
8:40~17:10 (所定労働時間:7時間30分)
時間外労働有無:有
給与はどのくらい貰えるか
444万円 ~ 472万円
<月給>277,300円~292,900円
<昇給有無>有り
<残業手当>有り

<給与補足>
※給与詳細は経験、前職の年収、当社基準テーブルを考慮の上決定します(当社規定による提示)
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生は
<定年>
60歳
60歳~65歳までの間で選択可能 ※条件あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
キャリア採用者向け基礎習得研修、キャリアアップ研修、リーダー候補育成研修、ITスキル強化プログラム 等

<その他補足>
■厚生年金基金、企業型確定拠出年金(DC)
■継続雇用制度:70歳まで ※条件あり
■資格取得報奨金(社会保険労務士、宅地建物取引士、FP1級、等)
■社内公募制度
休日休暇は
年間休日:120日
年末年始休暇(12/31~1/3)、慶弔休暇、産前・産後休暇:取得実績あり、育児休暇:取得実績あり、介護休暇
※有給休暇:入社初年度は入社月により1~16日、2年目以降は20日付与(取得推奨制度有)
会社概要
社名
りそなビジネスサービス株式会社
事業内容・
会社の特長
りそなビジネスサービスは、りそなグループの一員として、グループ4銀行および主要グループ会社からの業務・サービス受託や人財の職業紹介を通じてグループ全体の成長を支える役割を担っています。私たちは「業務プロセス構築による新しい価値の創造」を目指し、業務の効率化や人財ソリューションの提供を通じて、グループの経営基盤改革に貢献しています。

近年、デジタルトランスフォーメーション(DX)の重要性がますます高まる中、私たちは最新のIT技術を積極的に活用し、業務プロセスのデジタル化や効率化を推進しています。 AIやRPA(ロボティック・プロセス・オートメーション)を活用した業務の自動化やデータ分析による意思決定の高度化を通じて、グループ全体の企業価値を最大化するための挑戦を続けています。DXを通じた業務改革は、グループの成長を支える重要な柱であり、これからも新しい技術を積極的に取り入れながら、未来志向のサービスを提供しています。 さらに、クラウド技術やセキュリティ対策を取り入れることで、安心・安全な業務環境を構築し、変化するビジネス環境に柔軟に対応しています。

社員一人ひとりの「ウェルビーイング(Well-being)」を大切にした職場づくりにも力を入れています。コミュニケーションを活性化し、風通しの良い職場環境を整えることで、現場力を高め、業務改革を推進しています。さらに、働き方改革を通じてワークライフバランスの充実を図り、ダイバーシティ&インクルージョンを積極的に推進することで、社員が持つ能力を最大限に発揮できる環境を整えております。 社員が心身ともに健康で充実した毎日を送ることが、企業としての持続的な成長につながると信じています。
設立
1987年
資本金
60,000千[円]
取扱い紹介会社
Adecco(アデコ株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010386
紹介事業許可年:1998年
登録場所
Adecco(アデコ株式会社)
〒100-0013 東京都千代田区霞が関3-7-1霞が関東急ビル10F
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