なぜ募集しているのか: 製造業における品質要求の高度化、生産技術人財不足、デジタル技術活用やカーボンニュートラルへの対応など社会環境の変化を受け、モーションシステム開発体制の強化が急務となっています。グローバル製造業の課題解決に向けて開発力を強化するための増員募集です。
どんな仕事か: サーボドライバのハードウェア開発（デジタル回路設計）を担当していただきます。設計リーダーまたは主担当として、製品企画から量産立ち上げまで一貫して携わります。

■主な業務内容
・サーボドライバのハードウェア基本設計
・デジタル回路の詳細設計
・回路評価、検証業務
・生産部門と連携した量産立ち上げ対応
・開発プラットフォームや解析技術の構築
・開発プロジェクト推進およびチームマネジメント
・設計者の育成、技術指導
・商品企画部門、品質保証部門、生産部門との連携

■キャリアパス
・技術領域のスペシャリスト
・チーム運営、組織運営を担うマネジメント職

■その他
・5名程度のチームリーダーとしての活躍を期待
・筐体設計、ソフトウェア設計、生産技術など幅広い技術領域に触れられる環境

■働きがい
サーボドライブは製造設備の性能を左右する重要製品です。回路設計から量産化まで幅広く関わり、自らの技術的工夫が製品価値やコストパフォーマンスに直結します。ソフト・メカ・生産技術など多様な専門家と協働しながら技術の幅を広げられる点も魅力です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
ドライブ事業部開発部門へ配属予定です。
部門人数：24名
組織詳細は、選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは: 必須 ■必須要件
・電気設計またはデジタル回路設計における設計リーダー、または主担当として商品開発を完遂した経験
・部下または後輩の育成経験
・組込みシステムにおけるシステム設計スキル
・CPU周辺回路設計スキル
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ■草津事業所
滋賀県草津市西草津2-2-1
JR東海道線「草津駅」より徒歩約15分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
生産性向上を目的としたハイブリッド勤務を実施しています。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：45分
月平均残業時間：15時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：650～1000 万円
月給制
基本給：350000円
残業代：全額支給
変動手当：別居手当　出向・駐在により、家族と別居する場合に支給
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり年2回（6月、12月）
昇給：あり年1回
待遇・福利厚生は: ◆寮・社宅制度（借上社宅または保有社宅会社規定による）
◆従業員持株会制度
◆退職年金制度(確定拠出年金制度)
◆ネクストチャレンジ制度
◆再雇用制度
◆共済会
◆育英支援金（月額12,000円／お子様お一人につき）
◆育英支援一時金（200,000～300,000円／お子様お一人につき各イベント1回限り）
◆介助・介護支援金（月額8,000円／対象家族一人につき）
◆社内研修制度
　└階層別研修、アセスメント研修、キャリア開発研修など
◆自己啓発支援制度
　└高額外部学習講座受講支援金、社内勉強会支援、社内TOEIC受験など
休日休暇は: 【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇,介護休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回（適性検査あり）
書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 適性検査 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※選考フローは変動する可能性があります。

サーボドライバ開発のデジタル回路設計【滋賀】設計リーダー候補として製品開発を推進

設計・開発エンジニア（電子回路）