- どんな仕事か
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ソニーグループの成長を支える採用担当として、各部門責任者と連携しながら中途採用業務を一貫して担っていただきます。＜業務概要＞
採用計画の立案から候補者対応、入社後のフォローまで幅広く携わることができ、人事としての専門性を高められる環境です。
＜具体的なお仕事内容＞
・採用要件のヒアリングおよびターゲット人材の選定
・面接調整や候補者対応、面接実施
・求人広告や人材紹介会社など採用チャネルの選定と運用
・ダイレクトリクルーティングを活用したスカウト配信
・人材紹介会社とのリレーション構築および情報共有
・入社後のオンボーディング支援
・採用データ分析および選考プロセス改善提案
＜働く環境＞
・経営陣や各部署責任者と近い距離で仕事ができます
・再成長フェーズの企業で採用戦略に携われます
・フレックスタイム制を導入しています
・リモートワークを併用した柔軟な働き方が可能です
・年間休日125日でワークライフバランスも整えやすい環境です
＼＼このお仕事の魅力／／
◎人事・採用職へ未経験からキャリアチェンジできます
◎採用戦略の立案から入社後フォローまで一貫して担当できるため、採用の専門性が身につきます
◎将来的には人材開発・組織開発・人事制度など、人事領域全般へキャリアを広げられます
◎フレックス×リモートワークありで、プライベートと両立しながら長期的に働けます - 求められるスキルは
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必須 ＜必須経験＞
・目標達成に向けて課題設定を行い、PDCAを回しながら成果創出に取り組んだ経験
・主体的に考え、周囲を巻き込みながら成果につなげた経験歓迎 ＜歓迎要件＞
・営業経験
・顧客折衝経験
・採用や人事領域への興味関心
＜こんな方にオススメ＞
・人や組織づくりに興味をお持ちの方
・主体的にチャレンジできる環境を求めている方
・採用の専門性を高めたい方
・将来的に人事全般のキャリア形成を目指したい方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー12F
・JR大崎駅より徒歩3分 - 勤務時間は
- ＜勤務時間＞
9:30～18:30
・所定労働時間：8時間00分
・残業時間：月20時間程度（固定残業代相当）
＜フレックスタイム制＞
・コアタイム：9:30～14:00
・始業時間：7:00～9:30
・終業時間：14:00～20:00
・リモートワーク一部可 - 給与はどのくらい貰えるか
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＜想定年収＞
430万円～520万円
月給：315,000円～383,900円
・基本給：250,000円～
・固定残業代：65,000円～（20時間分含む）
＜昇給＞
・評価に基づく給与改定年2回
＜賞与＞
・会社業績に連動する期末賞与あり - 待遇・福利厚生は
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＜福利厚生＞
・社会保険完備（健康保険, 厚生年金, 労災, 雇用保険）
・ソニー健康保険組合加入
・総合福祉団体保険加入
・保養所利用
・健康診断
・歯科検診
・インフルエンザ予防接種
・ベビーシッター費用補助制度
・各種研修制度
＜定年＞
60歳 - 休日休暇は
- ＜年間休日＞
125日
＜休暇＞
・完全週休2日制（土日祝休み）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・育児休暇
・介護休暇
・アニバーサリー休暇
・産前産後休暇
・勤続年特別有給休暇
掲載期間26/07/29～26/08/31
求人No.ACDE-876946
